內訓課內訓課
| 跨部門溝通 |
| 主講老師：黃志偉 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：第一節 離開溝通，你什么也做不了－重新認識溝通1、溝通的含義 在動態的環境中，通過信息的交流影響他人的過程。2、溝通的基本形式 面對面、會議、網絡、書面、電話3、語言溝通與非語言溝通的.. |
| 授權管理與領導力提升 |
| 主講老師：黃文鋒 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：課程導入：- 引言：授權的重要性和現代管理中的挑戰- 課程目標和預期成果概述模塊一：授權基礎情境：如何識別和克服授權過程中的阻力知識點：- 什么是授權？- 授權的目的和益處- 高管視角：行動自由- 授.. |
| “構建全國統一大市場”政策解讀 |
| 主講老師：王鐵牛 培訓天數：1 天 專業類別： 經濟形勢 行業類別：銀行金融 |
| 課程簡介：一、《意見》總體要求1、指導思想2、工作原則3、主要目標4、組織實施保障二、《意見》核心內容1、強化市場基礎制度規則統一完善統一的產權保護制度實行統一的市場準入制度&#.. |
| 反電信詐騙之涉案篇 |
| 主講老師：周思聞 培訓天數：2 天 專業類別： 財務管理 行業類別：銀行金融 |
| 課程簡介：第一講：反電信詐騙背景一、解讀《中華人民共和國反電信網絡詐騙法》的要求1. 加強客戶識別和賬戶管控——銀行為客戶開立銀行賬戶，對經識別存在異常開戶情形的，銀行有權加強核查或者拒絕開戶，在業務關系存續期.. |
| 用領導力打造執行力 |
| 主講老師：邱柏森 培訓天數：2 天 專業類別： 執行力 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：一、執行還需領導給力1.領導者基本職責2.案例分析：為何員工不盡力3.執行力衡量尺度4.執行力要素分析5.領導需5力給力執行謀事力給力凝聚力給力善任力給力 .. |
| 成長捷徑—個人年終復盤能力訓練 |
| 主講老師：粟長風 培訓天數：1 天 專業類別： 職業素養 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：一、年終復盤，決定員工能力的成長速度1.1 頂級思維是學會有效的復盤《天道》劉冰：抱怨別人，絕不自我反思的思維模式1.2 年終復盤的6大優勢把經驗沉淀為能力持續提升工作.. |
| 卓越領導5力模型 |
| 主講老師：邱柏森 培訓天數：2 天 專業類別： 領導力 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：一、卓越領導者的素質模型卓越的領導者素質是什么樣的?人們期望什么樣的領導者,企業需要什么樣的領導者?1.體驗活動：檢驗你的領導力 1)互動分享：我還欠缺什么 2)互動分享：理想領導者的特質 3)互動總結：新時代下需要.. |
| 高效的時間管理 |
| 主講老師：黃志偉 培訓天數：1 天 專業類別： 職業素養 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：第一節 時間都去哪兒了－為何要管理時間1、工作中的危險信號2、時間去哪兒了3、五代時間管理的發展 企業員工工作時間的利用比例 五代時間管理的關系4、時間的特征 .. |
| 高效能人士的七個習慣 |
| 主講老師：黃志偉 培訓天數：2 天 專業類別： 職業素養 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：第一節 沒有好習慣，你怎么能成功－我們為何要養成好習慣由內而外全面造就自己習慣是什么積極建立情感賬戶，為成功奠定基礎持續成熟模式：從依賴到獨立、再走向互賴 .. |
| 結構化思維 |
| 主講老師：黃志偉 培訓天數：1 天 專業類別： 職業素養 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：第一節 變得更簡單-工作中使用結構化思維1、工作中的困惑2、結構化思維過程能帶給你什么更清晰、更引人注目的建議更簡短的溝通更有效率的分析更少、更短的.. |
| 思維導圖與職場應用 |
| 主講老師：岳克國 培訓天數：2 天 專業類別： 職業素養 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：第一部分：思維導圖簡述一、思維導圖工具的起源1.東尼·博贊的困惑2.來自天才的啟示二、思維導圖的應用背景1.清晰的邏輯梳理達成高效溝通的背景2.左右腦冰山開發的背景3.關鍵詞簡約化的時代背景.. |
| 結構性思維（金字塔原理） |
| 主講老師：岳克國 培訓天數：1 天 專業類別： 職業素養 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：導論 Why：為什么要學習金字塔原理？一、金字塔原理職場必備核心技能 二、金字塔原理可以提升組織組織效率第一部分：認知金字塔原理1、金字塔原理寫作的四個基本特點結論先行【案例】自上而下.. |
| 企業內訓講師TTT培訓 |
| 主講老師：史明 培訓天數：2 天 專業類別： 職業素養 行業類別： |
| 課程簡介：一、培訓講師的角色認知？1、針對成年人的培訓 成年人學習習慣特性： 從被動學習到主動學習 從接受式學習到思考式學習2、培訓講師的自我角色認知 培訓講.. |
| AI賦能企業管理：打造智能時代核心競爭力 |
| 主講老師：史明 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：模塊一：AI時代的企業管理新范式 破冰活動：AI帶來的挑戰與機遇 AI技術發展現狀及未來趨勢 AI對企業管理的顛覆性影響 案例分析：AI驅動的企業管理創新 .. |
| 創造性問題分析與解決 |
| 主講老師：黃志偉 培訓天數：2 天 專業類別： 職業素養 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：第一節 認識問題，打破誤區1、問題是什么目標與現狀之間的差距2、我們面對問題的反應消極退縮沖鋒陷陣積極思考3、解決問題時的九大誤區ɨ.. |
| 企業內訓師課程開發與設計實戰訓練 |
| 主講老師：鄢雷 培訓天數：3 天 專業類別： 職業素養 行業類別： |
| 課程簡介：從0到1——課程定位與結構化設計第一部分 需求診斷——找到課程的必要性和價值性核心目標：避免自嗨型課程，讓課程從原點就對準業務需求認知突破：好課程=業務痛點×學員.. |
| 職業化素養提升訓練 |
| 主講老師：黃志偉 培訓天數：1 天 專業類別： 職業素養 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：第一節 受同事喜歡的秘密－走向職業化1、什么是職業化就是一種工作狀態的標準化、規范化和制度化，即要求人們把社會或組織交代下來的崗位職責，專業地完成到最佳，準確扮演好自己的工作角色。2、為何要走向職業化&#.. |
| 變革領導力 |
| 主講老師：粟長風 培訓天數：1 天 專業類別： 領導力 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：一、變革時代的核心挑戰互動討論：企業常見的變革場景變革曲線模型（否認→抗拒→探索→接受）案例：某科技公司通過高層愿景宣導緩解員工變革焦慮二、變.. |
| 目標分解與工作計劃 |
| 主講老師：邱柏森 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：一、目標管理相關概念1、目標管理的特性目標管理：激勵還是控制目標管理的特點目標管理的三個共同企業目標設定的步驟目標設定的SMART原.. |
| 宏觀經濟與信用卡場景金融 |
| 主講老師：張亞西 培訓天數：1 天 專業類別： 經濟形勢 行業類別：銀行金融 |
| 課程簡介：一、信用卡場景營銷的經濟基礎1、今年經濟數據分析經濟三駕馬車消費市場分析國家政策利好2、經濟發展的幾條主線制造業主線房地產主線 .. |
|
|
