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時(shí)間管理

課程編號:52892

課程價(jià)格:¥25000/天

課程時(shí)長:2 天

課程人氣:352

行業(yè)類別:行業(yè)通用     

專業(yè)類別:管理技能 

授課講師:王竟東

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓(xùn)對象】


【培訓(xùn)收益】


第一部分 時(shí)間管理分析
 正本清源
 為什么要進(jìn)行時(shí)間管理
 時(shí)間的重要性到底在哪里
 認(rèn)識時(shí)間
 什么是時(shí)間
 時(shí)間的特點(diǎn)
 時(shí)間的悖論——時(shí)間管理不同于一切管理的獨(dú)特性
 時(shí)間管理最大的敵人——拖延癥
 拖延癥如何產(chǎn)生
 拖延癥的數(shù)字模型和人性誤區(qū)
 拖延癥的解決之道
第二部分 時(shí)間都去哪兒了?
 曾經(jīng)我說過:長大了要做科學(xué)家,最后只成了老人家?
 為什么這么多時(shí)間過去了,我沒得到時(shí)間的積累?
 不能只看到時(shí)間的細(xì)微浪費(fèi)
 你知道上十年的時(shí)間是如何被浪費(fèi)掉的嗎?
 時(shí)間的力量模型
 人生的四大智慧
第三部分 時(shí)間管理技巧
 時(shí)間管理技巧中的PDCA
 什么是PDCA
 PDCA對時(shí)間管理的意義
 時(shí)間管理之PLAN
 訂立良好計(jì)劃的意義
 訂立計(jì)劃的誤區(qū)
 帕累托法則與象限工作表對計(jì)劃的影響
 時(shí)間管理之DO
 知道而做不到的象限工作法
 如何記錄時(shí)間的流逝
 時(shí)間管理之CHECK
 歸總自己的時(shí)間消費(fèi)
 時(shí)間管理之ACT
 我們到底要檢討什么
第四部分 工作計(jì)劃的制定與目標(biāo)管理
 工作目標(biāo)管理五步法
 計(jì)劃制定的具化性
 為什么有的時(shí)候感覺計(jì)劃無法實(shí)施
 什么樣的計(jì)劃才不會(huì)太“抽象”
 工作計(jì)劃的量化性
 “定性”與“定量”的區(qū)別
 工作計(jì)劃的合理性
 為什么有的目標(biāo)反而讓我們放棄?
 確立工作計(jì)劃的可查性
 不能被考核的目標(biāo)就不能叫目標(biāo)
 加強(qiáng)工作計(jì)劃的時(shí)限性
 不可退后一步的時(shí)限
 學(xué)會(huì)用身體記住自己的“死亡線”
 具化性、量化性、接受度、操作性、時(shí)限性
 工作目標(biāo)的排序
 為什么有的時(shí)候好的工作計(jì)劃在執(zhí)行中流于忙碌?
 工作順序的先后錯(cuò)位
 工作順序的輕重錯(cuò)位
 工作排序的最大誤區(qū)
 很多感覺重要的事情,其實(shí)并不重要
 分辨重要事務(wù)——要事三問法
 如何進(jìn)行工作排序
 從統(tǒng)籌法中學(xué)習(xí)排序
 像電腦一般的高速工作
 

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