行業分類:
- 紫海戰略:非人力資源的人力資源管理沙盤 2天 李猛 北京
- 戰國四君子人力資源沙盤模擬 2天 李猛 北京
- 數字化人力資源管理 (1天簡約版) 1天 劉峰松 南京
- HR咨詢技術工作坊2.0 3天 劉峰松 南京
- 得人者,贏——非人力資源經理的人力資源管理 4天 劉志翔 杭州
- 非人 2天 單鋒 武漢
- 金牌面試官-社招版 2天 單鋒 武漢
- 人力成本預算分析與效益地圖 1天 李連魁 漯河
- 關鍵人才的選拔·培養·激勵 2天 李連魁 漯河
- 金牌面試官 --精準招聘與結構化面試 2天 李連魁 漯河
- 控員·優崗·增效·調薪 2天 李連魁 漯河
- 崗位內部競聘實操方案 1天 李連魁 漯河
- 人才培養方程式 2天 李連魁 漯河
- 疫情下的人力資源管理與用工政策解讀 2天 李連魁 漯河
- 員工關系管理與法律風險防范 2天 李連魁 漯河
- 員工關系與勞動爭議調節 2天 李連魁 漯河
- 人事檔案管理 1天 李連魁 漯河
- 脫穎而出的結構化面試技巧 2天 李連魁 漯河
- 努力做好新時代干部人事檔案工作 1天 李連魁 漯河
- 校園招聘與面試技巧 1天 李連魁 漯河
- 薪酬體系設計與人工成本管控 2天 李連魁 漯河
- 變革導向下組織與人才的活力管理 (案例對標華為、阿里) 2天 劉宇 深圳
- 非人力資源經理的人力資源培訓 2天 羅銘
- 內 訓 師 培 養 2天 羅銘
- 做一名優秀的面試考官 1天 羅銘
- 員工輔導和非薪酬激勵 2天 穆曉軍 北京
- 職場破繭成蝶-新人面試寶典 2天 王靜 合肥
- 企業全面薪酬福利體系設計 2天 趙勝 深圳
- 員工職業生涯規劃 1天 趙勝 深圳
- 企業優秀人才的選用育留 2天 趙勝 深圳
- 企業戰略性人力資源管理 2天 趙勝 深圳
- 年度人力資源盤點與規劃 2天 趙勝 深圳
- 企業金牌面試官訓練營 2天 趙勝 深圳
- 新形勢下的企業人才經營與管理 2天 趙勝 深圳
- 從人力資源到人力資本的思考與踐行 2天 鄒莫 上海
- 卓越人才選拔建設 2天 代旭 長春
- 構建公平薪酬體系的基石(實操版) ——崗位價值評估 1天 李彬 西安
- 企業年度人力資源管理必修課(1) ——年終績效與薪酬管理 2天 李彬 西安
- 企業年度人力資源管理必修課(2) ——年度培訓計劃編制 2天 李彬 西安
- 版權課程:薪酬設計“6+1” 2天 馮濤 北京
| 共 2166 條記錄 [31/55] |










