領導力內訓課

| 管理者角色認知與自我定位2 |
| 主講老師:王志濤   培訓天數:2 天   專業類別: 領導力 行業類別: |
| 課程簡介:第一天 管理者角色認知與自我定位09:00 ■課程互動開場:破冰及初步體驗(Ice Breaking)▲說明:用有趣的體驗活動來幫助大家熱身,并讓每個學員集中到課程的主題及目標上,進入課程的學習中。09:20~1.. |
| 從熱情的起跑者邁向高績效員工-員工導師輔導的科學和藝術 |
| 主講老師:陳中來   培訓天數:4 天   專業類別: 領導力 行業類別: |
| 課程簡介:第一部分:員工導師的五大責任與使命 給予被輔導者的是終生競爭力而非終生就業機會 開發被輔導者而非扼殺被輔導者 培養被輔導者而非替被輔導者解決問題 首先要培養.. |
| 卓越領導力 |
| 主講老師:巨一銘   培訓天數:1 天   專業類別: 領導力 行業類別: |
| 課程簡介:第一講、“領導”揭秘1、領導的定義(1)領袖孫子兵法云;一曰道,道者令民與上同意也,(2)導師共啟愿景、描繪未來2、領導力的核心——影響力3、領導者的價值&md.. |
| 管理創新與領導藝術 |
| 主講老師:許晉   培訓天數:2 天   專業類別: 領導力 行業類別: |
| 課程簡介:第一單元 創新管理對于領導藝術的認知 如何理解好的領導藝術是管理團隊的能力的體現 領導、管理、教練的本質區別與聯系 管理的現狀和與原因 技術高手最容易犯的.. |
| 高效職業人 |
| 主講老師:王哲光   培訓天數:2 天   專業類別: 領導力 行業類別: |
| 課程簡介:一、高效職業人的職業化之路1、打造職業競爭力——高層管理者的職業化提升1)職業成功的原因多樣,失敗只有一個——缺乏職業競爭力2)職業素養——由內而外成就.. |
| 戰略領導力:VUCA時代的經營攻守道 |
| 主講老師:楊虎   培訓天數:2 天   專業類別: 領導力 行業類別: |
| 課程簡介:模塊一:VUCA時代與企業經營的本質一、 VUCA時代1、VUCA:易變性、不確定性、復雜性、模糊性2、VUCA時代下企業經營新要求二、企業經營的本質1、企業經營的本質是什么?2、經營本質的四個關鍵問題3.. |
| “領導力與團隊管理” |
| 主講老師:劉文迪   培訓天數:2 天   專業類別: 領導力 行業類別: |
| 課程簡介:第一部分:管理自我(領導者自我認知與情緒管控)管理是一種以取得結果(組織績效)為目標的職業,其評價標準就是目標和任務的完成程度。卓有成效的管理者不僅僅是從自身職位的角度,而是應該基于企業整體,思考他們在這個職位上,以其知識、能力、經.. |
| 卓有成效的領導力 ——領導力的知識技能與實踐 |
| 主講老師:池強   培訓天數:2 天   專業類別: 領導力 行業類別: |
| 課程簡介:開課儀式分組、選組長設計組名、口號引言 企業中領導力的現狀第一部分 看電影學領導力領導力自我測試1:領導角色準備程度領導力自我測試2:領導風格1 影片故事背景通過影片片段01觀看,了解故事來龍去脈.. |
| 領導藝術與職業影響力 |
| 主講老師:史俊慧   培訓天數:1 天   專業類別: 領導力 行業類別: |
| 課程簡介:一、領導力的基本內涵案例:一個曾國藩的小故事1、 兩類影響力:領導力與權力討論:只依賴權力能否管好團隊?2、 傳統權力的五大局限討論:怎么讓模糊的責權利清晰?3、 領導力的四大來源思考:怎么通過四個來源提升領.. |
| 領導與管理技能提升 |
| 主講老師:史俊慧   培訓天數:2 天   專業類別: 領導力 行業類別: |
| 課程簡介:1、 結果導向的管理者 擺脫“彼得法則” 管理者的“華麗轉身” 錯誤的管理意識 工作三問加一問討論:管理.. |
| 領導力決定企業興衰 —— 領導力提升之道 |
| 主講老師:熊鶴齡   培訓天數:2 天   專業類別: 領導力 行業類別: |
| 課程簡介:第一模塊:了解領導力1、領導力的思考2、領導與管理3、成為領跑者4、遠景領導5、與組織共成長6、你準備好當領導了嗎?互動討論:真實面對自己:你在工作中是怎樣做領導的?得失體驗最深的實例?第二模塊:建立決策.. |
| 庫澤斯領導力 |
| 主講老師:王長震   培訓天數:2 天   專業類別: 領導力 行業類別: |
| 課程簡介:第一部分 領導者做什么?第1章 卓越領導的5種行為以身作則共啟愿景挑戰現狀使眾人行激勵人心卓越領導的10大使命以身作則共啟愿景挑戰現狀ɧ.. |
| 獨特女性管理者--心理學領導魅力塑造 |
| 主講老師:祁娜   培訓天數:2 天   專業類別: 領導力 行業類別: |
| 課程簡介:一、現代女性管理者“高效焦點解決”思維1. 當代管理對于企業發展的意義2. 女性管理者工作立場與個人角色分析1)消除女性管理者自我定位錯誤2)消除女性管理者在管理工作中的兩難現象3)建立正確的.. |
| 國學智慧與領導力修煉 |
| 主講老師:王澤仁   培訓天數:2 天   專業類別: 領導力 行業類別: |
| 課程簡介:開場語1. 儒家思想概論2. 道家思想概論3. 佛家思想概論第一講 儒家文化與管理智慧一.中庸的管理哲學1. 《中庸》內涵1)不偏不倚2)無過不及3)恰到好處2.《中庸》之&ld.. |
| 卓越領導力 |
| 主講老師:金鵬   培訓天數:2 天   專業類別: 領導力 行業類別: |
| 課程簡介:第一講:管理角色篇——管理者角色認知與團隊管理工作的定位、管理者影響力要素1、管理者的角色定位于自我認知(1)管事理人:制度管人,流程管事,文化管心(2)卓越領導者的核心使命:幫助部屬成就更好的自己;.. |
| 卓越領導力 |
| 主講老師:王哲光   培訓天數:2 天   專業類別: 領導力 行業類別: |
| 課程簡介:一、領導者與影響力 1、領導者的角色定位1)領導與管理的區別2)權力的八大來源3)掉入“領導力”黑洞4)領導者的十大角色演練:張經理的苦惱2、權變領導方式1)情境領導模型演練.. |
| 領導力與影響力構建關鍵操作點 |
| 主講老師:左鳳山   培訓天數:2 天   專業類別: 領導力 行業類別: |
| 課程簡介:壹. 新局勢下的變遷與領導人員角色扮演發生劇變(一).后疫情時代局勢發展與供應價值鏈●疫情雖可怕但衍生之相關問題更可怕全球化倒退與區域自覺興起中美競爭加劇導致的全球化震蕩美聯邦政府和地方政府分裂擴大民主社會價值與.. |
| 組織行為與領導藝術 |
| 主講老師:蔡曉清   培訓天數:3 天   專業類別: 領導力 行業類別: |
| 課程簡介:導 論 關于組織行為與組織行為學(一)締造更有力量的組織(二)組織行為學研究的領域及對管理的影響(三)對組織行為學有貢獻的學科及發展趨勢第一講 組織領導與組織行為的管理塑造(一) 對組織行為的理解認知1.. |
| 藍海領導力 |
| 主講老師:陳琦   培訓天數:2 天   專業類別: 領導力 行業類別: |
| 課程簡介:一、 企業戰略目標執行的問題剖析1、 不了解問題2、 不了解企業的能力3、 不了解固定的壓力4、 不了解文化環境二、 藍海領導力的五大面孔1、 戰略推動著2、 企業大使3、 人才培養者4、 守護者.. |
| 快速提升領導力 |
| 主講老師:張鈞   培訓天數:2 天   專業類別: 領導力 行業類別: |
| 課程簡介:從領導、領導者、領導力、領導的本質層層解剖,讓學員自己對領導力做出一個清晰的認知,并對軟實力是領導力之源建立初步感知。進而闡述人的能力由硬實力和軟實力構成。硬實力的提升靠智商加勤奮,軟實力的提升靠情商加領悟。硬實力決定你能否成為專才、專.. |
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