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非人力資源經理的人力資源管理(通用版)

課程編號:47914

課程價格:¥21000/天

課程時長:2 天

課程人氣:354

行業類別:行業通用     

專業類別:人力資源 

授課講師:楊斌

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓對象】
中、基層管理者,以及新晉管理者,包括業務經理、項目經理、產品經理、團隊負責人等

【培訓收益】
培養各級管理者強烈的“人力資源”意識,真正將人的因素作為日常管理工作的核心和重要領域 幫助非人力資源經理了解企業人力資源管理的基本原則、主要模塊級相關流程,并能有效配合 幫助非人力資源經理立足本部門或本專業,掌握基本的工作授權、員工績效管理、培養與輔導、溝通與激勵等具體的管理方法、工具和技巧

1 組織管理與人力資源
1.1 管理的實質及管理者角色認知
1.2 人力資源的特點及人力資源管理體系
1.3 職能經理的人力資源管理責任及核心任務
2 目標與績效管理
2.1 基于目標的績效管理體系
2.2 職能經理的績效管理責任
2.3 績效管理的具體實踐方法
3 高效的工作授權
3.1 授權的原則及授權障礙分析
3.2 授權的要素、流程及控制要點
3.3 授權評估與評價的方法
3.4 具體的授權溝通的要點、方法與技巧
4 激勵員工的自覺
4.1 激勵的作用及產生激勵的內在機制
4.2 基于績效管理要求的物質激勵原則
4.3 基于動機與需求的非物質激勵手段
4.4 具體的員工激勵的要點、方法與技巧
5 員工培養與輔導
5.1 促進員工發展是管理者的基本責任
5.2 員工輔導與培養的原則及主要方法
5.3 員工工作績效輔導要點、方法與技巧
5.4 員工自身問題解決的要點、方法與技巧
 

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