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工作分析與職位說明書

課程編號:33605

課程價格:¥25000/天

課程時長:1 天

課程人氣:1086

行業類別:行業通用     

專業類別:管理技能 

授課講師:婁萌

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓對象】
企業人力資源工作者、中層管理干部

【培訓收益】


第一單元、 崗位工作分析為什么?(定位及作用)
1、工作分析在組織管理中的定位戰略及工作分析對各級人員的意義
2、工作分析在人力資源管理中的定位  
3、工作分析如何把握好切入點
4、工作分析如何做好前期基礎工作與準備 
5、工作分析在各項人力資源管理活動中的作用
第二單元、 崗位工作分析是什么(概述及內容)
1、工作分析含義及內容概述
2、工作分析方法三個層次及工作分析成果
3、工作分析的組織形式三個層面的責任主體
第三單元、崗位工作分析怎么做?(流程與方法)
1、工作分析流程工作分析總體流程實施流程
2、工作分析實施的幾個原則
3、部門、崗位設立原則  
4、工作職責的劃分原則
5、工作說明書、工作流程的編寫原則 
6、崗位任職資格(工作規范)的編寫原則
第四單元、職位說明書撰寫
1、職位說明書編寫范例格式
2、職位說明書的內容
3、職位說明書各項內容撰寫的技巧
4、 案例練習:職位工作說明書撰寫演練
第五單元、崗位評價
1、崗位評價的概念及原則
2、在崗位評價中需要收集的信息;
3、崗位評價中的因素
4、崗位評價中的分級標準如何構成;
5、崗位評價中指標權重標準的設定;
6、崗位評價工作如何開展;
7、崗位評價方法介紹
8、崗位評價結果的應用。 

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