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高效團隊-執行力和時間管理

課程編號:55211

課程價格:¥17000/天

課程時長:1 天

課程人氣:421

行業類別:行業通用     

專業類別:執行力 

授課講師:張燁

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓對象】


【培訓收益】


第一章:完美執行力的三個關鍵:目標設定/目標分解/高效溝通
1.1 目標管理:目標清晰,才能高效
目標SMART原則
目標必須可視化:有畫面感/如何運用nlp19問
個人目標與企業目標的結合
練習:分組討論對相關的目標進行細化和分解,要求符合smart原則。
1.2 打破自我設限:變“我不能”為“我肯定行”
自我設限的來源
一萬小時刻意練習的定律
凡事至少有三個解決方案
1.3 高效溝通法則:結構性思維與表達
想清楚了才能說明白
三段式表達:結論先行/數據論證/重復結論
用三個關鍵點構建表達的重點:神奇的數字“三“
高效溝通中的說服力從何而來:數據法/對比法/社會認同法
練習:1.對于指定的項目使用三段式的結構進行介紹說明。
2.對于指定的產品使用說服力的三個法則進行介紹和推薦。
第二部分:時間管理的三個工具:帕累托法則/四象限/高效提問
1.1帕累托法則 – 避免高效的完成不必要的任務
所有的時間應該花在刀刃上
拖延癥-往往推延的是最有價值的工作

1.2 四象限法則
重要緊急/不緊急但重要/緊急不重要/不重要不緊急
根據自我價值觀進行區分
最需要關注的象限:不緊急但重要
小組練習:如何在周日的晚上,對接下來一周的25件事情進行四象限的區別和計劃。
1.3 通過問題找答案
優質提問可以讓效率翻倍
空-雨-傘:有過現象看本質
豐田5WHY法:不斷挖掘原因尋找最佳解決方案
小組討論:面對拖延癥,如何運用高效提問工具來提高工作效率。 

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