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有效的變革管理

有效的變革管理

課程編號:18257

課程價格:¥0/天

課程時長:2 天

課程人氣:1428

行業類別:不限行業     

專業類別:領導力 

授課講師:馬利民

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓對象】
各級中高層管理者

【培訓收益】
※ 在當今快速變化的商業環境中,現有的市場規則不斷面臨著新的沖擊,企業因此面臨如何轉型、突破與成長的瓶頸,管理者也同樣面臨著自身的發展、內外部環境的變遷等一系列挑戰。
※ 本課程將提供必要的變革管理的理論基礎、分析、案例,以及實施的系統方法等,提升管理者把握變革管理的思維模式與能力,提高預見性,成為有效變革的領導者,全面把握和管理整個變革歷程,減少失誤,降低變革管理帶來的沖擊和震蕩,提高變革管理的成功率。

一、了解真正的變革
※ 如何理解變革的時代
※ 主動變革的基本類型
※ 變革的原因
※ 變革的形式
二、了解組織變革
※ 組織在面對變革方面的一般反應
※ 組織變革失敗的原因
※ 組織變革成功的八大步驟
三、如何領導變革
※ 如何預測變革
※ 變革曲線
※ 如何管理變革曲線
※ 如何識別變革中的機會與風險
※“有計劃的放棄”的原則
※ 變革中的組織價值觀
四、如何實施變革
※ 如何分析和計劃變革
※ 實施變革計劃的要素與益處
※ 如何收集數據與制定行動計劃
※ 推動全員變革行動
※ 如何規避變革中的經常遇到的問題和錯誤
五、高層領導必須面對的五個陷阱
六、變革時代的領導藝術
※ 領導能力的四個層次
※ 領導能力的發展過程
※ 自我領導能力的培養
七、未來領導人的四個任務
八、未來領導人的力量源泉
九、未來領導人的管理利器
 
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