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中高層管理培訓之創業者應具備的創業意識
    時間:2014-04-22
        很多人在創業的過程中雖然掌握好了機會,也抓住了好的點子,這是不是意味著創業就一定能成功嗎?答案當然是不是,因為這對于創業者來說還是不夠的,一個成功的創業者還應該具備以下幾點,如:合作意識、創新意識、風險意識、敬業意思以及信譽意識,《中高層管理培訓手冊》一書指出對于創業者來說要注意這些意識格外重要。
 
 
 
        一、創新意識
        在企業競爭中,如果處處按照別人成功的方式,成功的機會很渺茫,更多的是成績平平,甚至是失敗。一個人要想成功,最重要的一點是走別人沒有走過的路。這需要樹立創新意識。作為創業者應該明確:(1)企業具有新觀念、新發明才能有前途;(2)善于競爭的成功之道是出奇制勝和不斷的創新。
 
 
        二、風險意識
        所謂風險,是由于投資者或經營者在決策過程中,由于對信息把握不準確或者受到不確定因素的影響,而做出影響投資和生產經營收益的決策,最終,導致其投資和生產經營收益的不確定。風險有以下幾種分類:(1)經濟風險和非經濟風險;(2)靜態風險和動態風險;(3)重大風險和特定風險。對于風險的避免方法有:(1)避免風險;(2)損失管理;(3)自擔風險;(4)保險。
 
 
         三、敬業意識
         敬業是事業取得成功的關鍵。敬業精神是一種嚴肅認真、全心全意、專心致志地對待工作的精神。具體說來,需要創業者具有下列素質:毅力、勤奮、艱苦奮斗和節儉守業。
 
 
        四、信譽意識
        現代企業競爭不光是商品、服務的競爭,更是信譽的競爭。一個企業如果有了良好的信譽,可以在消費者心中形成強大的吸引力,給經營者帶來直接的經濟效益。信譽,得之不易,失去容易,為了樹立良好的信譽,應努力做到以下幾點:誠實信用、以誠為本。
 
 
        五、特色意識
        一個具有特色、不隨波逐流的企業在市場競爭中,才能占有優勢。所以,創業者在經營時應強調特色,并一直貫穿企業的整體經營過程。要做到:(1)以創新為特色;(2)以優質為特色;(3)以快速為特色;(4)以信譽為特色。
 
 
        六、知識意識
        一個具有特色、不隨波逐流的企業在市場競爭中,才能占有優勢。所以,創業者在經營時應強調特色,并一直貫穿企業的整體經營過程。要做到:(1)以創新為特色;(2)以優質為特色;(3)以快速為特色;(4)以信譽為特色。
 
 
        七、合作意識
        培養良好的團結協作精神是創業者應該具備的基本要求。創業者在樹立合作意識時,應注意以下幾個方面:(1)企業應加強與政府的合作意識;(2)企業造就和諧內部氣氛;(3)企業與企業之間形成互惠互利的關系;(4)企業與科學教育界的合作。
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