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趙紅軍 - 創新工作坊引導師 
3451
 
趙紅軍培訓講師 性   別:  
所在地: 北京-北京  
精通行業:不限行業   
擅長領域:管理技能   
評定星級:待評價..  
參考費用:25000元/天  
關注人氣:2486  
 

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創新工作坊引導師
創新培訓師、創新思維教練
北郵MBA特聘講師&創新導師
AACTP國際注冊行動學習促動師
對外經貿大學創新創業加速營導師
芬蘭富爾曼學院版權課程認證培訓師
中科院心理所發展與教育心理學在職博士
曾任:正略咨詢集團資深顧問、市場總監、高級講師
曾任:北大方正集團行業銷售拓展總監
曾任:美國OPNET公司中國區銷售經理
曾任:中國通信建設股份公司項目經理

擅長領域:
企業管理、腦科學、群體心理、認知心理、教練、引導與培訓等領域

實戰經驗:
19年的大型企業管理咨詢、營銷&培訓項目管理實戰背景,企業管理、腦科學、群體心理、認知心理、教練、引導與培訓等領域有深入研究,具有豐富的企業發展戰略與品牌咨詢經驗,團隊教練、行動學習項目和創新思維與方法工作坊設計、實施和引導經驗;
經對國內外創新理論、方法和企業實踐案例深入學習、研究與吸收轉化,融合咨詢、培訓、引導、教練等專業技術,形成“創新力提升系列”課程及工作坊服務項目,包括:面向中基層員工的日常工作創新力提升、面向團隊管理者的高績效團隊創新力提升、面向中高層管理者的組織創新力提升,為企業創新提供多層次立體化的創新能力培養解決方案;
具備豐富的咨詢、一對一教練、團隊教練與輔導、工作坊設計與引導、大型研討會引導、大型培訓會議等各種服務形態的實戰經驗和交付能力;
多家創業公司的創新與管理顧問,多家培訓公司的技術顧問。

部分培訓項目:
中糧可樂集團總監級《創新領導力-創新思維與創新管理》課程
中糧可樂四川廠《創新思維與創新能力訓練課程》:
中國移動集團發展戰略部管理者與骨干員工《關鍵創新思維訓練》課程
中國移動集團內審部天津分部管理者與骨干員工《關鍵創新思維訓練》課程
中國移動終端公司中基層管理者《創新思維與創新能力訓練》課程
四川達州移動骨干員工《創新思維與創新能力訓練》課程
北京聯通公司青年員工培訓項目《創新思維與問題解決技巧》(6期)
中國航天科工集團高級管理干部《創新思維與創新管理》課程
中國航天科工集團中層管理干部培訓班《創新管理與系統創新策略》課程(4期)
中國航天科工集團第三研究院骨干員工《創新思維與創新能力訓練》課程
中國信保集團北京分公司中高層管理者與骨干員工《非凡思維創新致勝》課程
云南電網公司“科級干部創新協同能力提升培訓班”創新思維課程(6期)
國電華北公司基層管理者培英項目:行動學習工作坊
中車株洲所時代電子精英干部培養計劃創新思維訓練
首都機場管理集團中層管理者及技術骨干創新思維課程(5期)
云南機場集團后備管理人才創新思維課程
國美控股集團“職場達人培訓”《人人都是創新官》課程
美國埃賽力達公司高中基全體管理者創新思維訓練
荷蘭MPS集團北京公司中高層管理者創新思維訓練
荷蘭海沃集團中國公司中層及后備管理者創新思維訓練課
上汽紅巖商用車公司高潛人才創新思維與工具課程(3期)
廣東新明珠陶瓷集團《人人都是創新官》課程(800+人開年大課)
北京公交集團中層管理者“高級研修班”創新思維訓練課程
北京公交集團高級管理者“高級研修班”《商業模式創新與系統策略》課程
北京公交集團管理者能力素質提升輪訓項目創新思維訓練課程(4期)
杭州地鐵集團青年骨干員工培訓項目《創新思維與問題解決技巧》
加多寶集團骨干員工創新思維工作坊
奧克斯集團管理者創新思維訓練課程
華潤三九藥業基層管理者及骨干員工創新思維與方法訓練工作坊
小康集團高級管理者管理創新行動學習項目(2次工作坊)
光大永明人壽優秀管理者“光明之星”精英培訓(3期):行動學習工作坊
中國銀行北京分行中層管理者戰略目標落地團隊研討引導工作坊(2期)
招商銀行總行金星計劃項目(20家分行):創新力提升培訓及復盤工作坊
招商銀行總行金鷹計劃項目(2家分行):《創新思維與創新方法訓練》課程
招商銀行總行金鷹計劃項目支行長行動學習創新工作坊
興業銀行優藍輩出高潛人才培養項目(5家分行):行動學習創新工作坊
興業銀行睿藍遠航企金總監培養項目(5家分行):行動學習工作坊
興業銀行擎動力支行長培養計劃(2家分行):行動學習創新工作坊
興業銀行總行“興風尚”項目團隊研討引導工作坊(120人)
興業銀行總行“企明星”項目團隊研討引導工作坊(2期)
興業銀行總行“優學計劃”人工智能與金融科技創新應用研討引導工作坊
興業銀行成都分行企金團隊營銷能力培養項目(3個月):3次行動學習工作坊
興業銀行廈門分行“興動能”骨干員工行動學習復盤工作坊
浦發銀行蘇州分行高潛骨干員工創新思維訓練課程
中信銀行總行集團客戶負責人培訓項目(2期):行動學習工作坊
長沙銀行零售部高級管理者行動學習項目;3次工作坊
平安銀行佛山分行零售2018開門紅行動力學習高峰研討會(132人)
西藏移動骨干員工《行動學習教練技術-結構化研討》課程
一汽轎車新任經理培養項目《復盤》課程
申洲集團骨干員工培養項目《復盤》課程(2期)
華發集團管培生項目《復盤》課程(2期)
美國是德科技公司青年學院《批判性思維訓練》課程(6期)
東莞招行輔導人體系建設項目:引導工作坊
中糧生化事業部火炬計劃行動學習項目:行動學習工作坊
新公益領導力學院公益組織負責人培養項目開放空間會議引導(56人)
北京移動營業廳管理者團隊合作技能訓練課程(13期)
科學出版社衛生職教分社團隊教練項目
山西移動銷售人員輪訓項目(三期共120天):培訓與實戰輔導

主講課程:
《人人都是創新官:激活思維 做創造性解決問題高手》(2-3天)
《非凡思維 創新致勝——創新高手的思維秘訣》(1-2天)
《創未來 新管理——團隊管理者的創新必修課》
《合作:創建高效快樂的團隊》
《4C團隊領導力:激活個體,打造高績效創新型團隊》
《重建|Reteaming:教你12招打造超級團隊》
《基于績效提升的創新性行動學習工作坊》
《企業商業模式創新與組合策略》
《商業咨詢與教練引導》

課程特點:
授課形式生動活潑,有活動、有互動、有視頻、有案例,更有圓桌討論
強調理論性、實操性、工具性、落地性—學而易懂,懂而可用
深入淺出闡述深刻道理,刨根問底抓住事物本質—富有啟迪性,思想性
思想者的哲學性、教練者的引導性、演繹者的藝術性三者相得益彰
案例來源于終端,學習于終端,運用于終端 


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