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北京企業管理培訓講師
  • 彭清一培訓講師

    彭清一

    山西忻縣(今忻州)人 畢業于華北大學。...

  • 馬建強培訓講師

    馬建強

    商務演示專業培訓師 ·商...

  • 齊炳堂培訓講師

    齊炳堂

    北京華夏基石管理咨詢集團公司項目總監、資...

  • 王皓培訓講師

    王皓

    曾為五指生保健  松川日本料理...

  • 孫念懷培訓講師

    孫念懷

    “修煉你的領導力&rdquo...

  • 劉春華培訓講師

    劉春華

    中國管理界十大優秀培訓師 中國營銷界最...

  • 孫學敏培訓講師

    孫學敏

    教授、管理學博士,中國管理研究院研究員 ...

典型客戶
北京企業管理培訓公開課
  • 課程收益:PPT尖端演示一、典型案例分析(優秀的PPT之所以優秀,糟糕的之所以糟糕,看完這些你就明白!)1、為什么匯報讓人一頭霧水?2、使用大量數據、圖表有不對嗎?二、成功設計四步走(修繕頁面布局,掌握圖形的優化方法和..
  • 課程收益:導讀:目前,社會上興起國學熱,而國學是一個很寬泛的命題。一般來說,國學是指以儒學為主體的中華傳統文化與學術。國學以學科分,應分為哲學、史學、宗教學、文學、禮俗學、考據學、倫理學、版本學等,其中以儒家哲學為主流;以思想分,應分為先秦諸..
  • 課程收益:導讀:目前,社會上興起國學熱,而國學是一個很寬泛的命題。一般來說,國學是指以儒學為主體的中華傳統文化與學術。國學以學科分,應分為哲學、史學、宗教學、文學、禮俗學、考據學、倫理學、版本學等,其中以儒家哲學為主流;以思想分,應分為先秦諸..
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  • 課程收益:為什么學習本課程:路線確定之后,起關鍵作用的就是干部。兵熊熊一個,將熊熊一窩。20%的干部承擔企業80%的責任。以上無不說明管理者的重要性。管理者管理理念如何提升?管理者管理方法有哪些?管理者管理工具如何運用?管理者需要掌握哪些管理..
  • 課程收益:核心模塊:六大模塊24門經典課程+專題講座+沙龍+拓展+論壇 課 程 體 系 六 大 模 塊 企業競爭中的戰略抉擇能力 現代企業戰略管理 ★企業戰略規劃與聯盟 ★企業戰略制定與戰略實施 ★企業發展型戰略選..
北京企業管理培訓內訓課
  • 課程收益:一、老子生平與《道德經》簡介老子的傳說與《史記•老子傳》的記載孔子問禮于老子……《道德經》的名稱及由來二、老子究竟有多大學問?1、老子究竟明白了什么?2、經是..
  • 課程收益:第一部分國學簡介:易學 易學源于易經之學,簡稱易學,它起始于占卜但高于占卜,易經中記錄了很多上古的古代歷史事件,因此易經本于實踐。《易經》是中國文化最古老的典籍,是中國人文文化的基礎。易學在發展過程中,逐漸分成易理易..
  • 課程收益:I.教大家在公司里“必須”這樣說話——有效的溝通1.溝通最好的方法2.溝通的道路和工具3.溝通?需要一個模范!4.春花秋月何時了,小樓昨夜又東風?----如何讓下屬說話,寫..
  • 課程收益:培訓大綱:1.EXCEL基礎 1.1 EXCEL的基本操作 1.2 工作表數據輸入與編輯 1.3 公式和函數的使用 1.4 工作表的格式化 1.5 數據管理與分析 1.6 圖表分析 1.7 安全性設置..
  • 課程收益:課程大綱:第一部分 快速規范數據處理,提升數據處理效率1.學習數據輸入技藝,快速實現數據輸入2.減少數據輸入錯誤,提升數據處理效率3.學習表格設計技能,快速設計漂亮表格第二部分 靈活運用EXCEL函數,輕松實現數據動..
  • 煙草企業管理溝通與團隊沖突管理

                       

    2 天

    課程收益:管理的途徑之一是溝通,進行溝通是為了更好的進行管理。對于管理者而言,若要提高自己的溝通能力,首先應做到樹立自己正確的溝通心態,也就是對管理工作的正確認知。 第一篇  煙草企業管理溝通基礎認知什么是有效的煙草企業管理?案例討論..
  • 電力企業管理者職業化塑造

                       

    2 天

    課程收益:第一篇  管理者職業化的內在提升:管理意識與責任 企業管理的兩條主線 工作系統的研究 人的研究 企業核心競爭力模型七要素 企業管理者的職能:計劃、組織、領導、控制 案例討論:你會選擇誰? 企業管理者的影響力 ..
  • 課程收益:一、組織行為學的基本問題二、知覺、錯覺和歸因理論對管理的影響三、識別個性、能力差異因人適用四、組織行為學IT團隊管理案例和演練五、組織的價值觀決定企業目標六、以態度改變行為七、激勵是組織業績的動力源泉八、人際..
  • 職業素養培訓課程_煙草企業管理者職

                       

    2 天

    課程收益:培訓受眾 志于學習管理學知識,提高自身管理能力的煙草企業人士 課程大綱 課程背景 在“卷煙上水平”這一煙草行業戰略方向的要求下,作為煙草企業管理者應樹立怎樣的管理意識?擁有怎樣的管理能..
  • 課程收益:第一部分:觀念與角色的轉變 一、我們所經受的變革 二、變革環境下的企業危機和個人危機 三、未來企業管理和經營的5大難點 四、變革環境下的個人危機 五、管理者必須面對的4重壓力 六、樹立危機意識與解決問題的能力..
  • 課程收益:第一單元 企業管理中值得警惕的現象第一部分 客觀黃燈提出警告的標志,需要引起足夠重視。第二部分 五種異常管理現象敏銳洞察企業中集體冷漠等異常管理現象,深刻分析根源。第二單元 企業考核使用的有效方法第一部分 主..
  • 課程收益:第一講:現代風水學簡介一、現代風水學簡介:1、堪輿術經典與分類:⑴《黃帝宅經》;⑵《葬書》。2、堪輿術主要理論:⑴陰陽論;⑵五行論;⑶八卦論;⑷九宮論。3、現代風水學學科體系的建立;4、現..
  • 房地產企業管理的誤區

                       

    1 天

    課程收益:課程價值:市場風云變幻,調控政策頻出,房地產企業如何面對?行業利潤趨 低,企業競爭加劇,開發商如何爭取利潤空間?本課程站在科學管理 角度,透徹剖析房地產企業管理現狀,找出癥結所在,并給出解決問 題的出路對策。適合對象:房..
  • 立足現實、面向未來的企業管理

                       

    2 天

    課程收益:一、從國學智慧中學習感悟領導的哲學和管理的藝術 1、從佛學的角度做心靈的掘金 破山中之賊易 破心中之賊難 開啟人生智慧的秘密 我是一切的根源 生命的潛能 人的表現=潛力-干擾 2、從儒家的角度看倫理的力量 ..
  • 課程收益:本課程為田軍老師《舉輕若重和舉重若輕策略在企業管理中的運用》培訓。分析兩種性格截然相反的人員,提出“舉輕若重”和“舉重若輕”的概念。引入企業管理中的關鍵事件與一般事件,詳細探討了&ldqu..
  • 課程收益:目前,社會上興起國學熱,而國學是一個很寬泛的命題。一般來說,國學是指以儒學為主體的中華傳統文化與學術。國學以學科分,應分為哲學、史學、宗教學、文學、禮俗學、考據學、倫理學、版本學等,其中以儒家哲學為主流;以思想分,應分為先秦諸子、儒道釋..
  • 課程收益:一 企事業單位管理者、人力資源經理,從“九型人格性格學”能得哪些實際幫助和提升二應該了解的背景知識:1 “九型人格”的產生來源、發展與驗證的歷史;2 人的性格從哪里來?..
  • 職業素養培訓_電力企業管理者職業化

                       

    2 天

    課程收益:第一篇  管理者職業化的內在提升:管理意識與責任 ? 企業管理的兩條主線 ? 工作系統的研究 ? 人的研究 ? 企業核心競爭力模型七要素 ? 企業管理者的職能:計劃、組織、領導、控制 ? 案例討論:你會選擇誰? ..
  • 課程收益:、新發展理念下工會工作發展及創新思考(一)新發展理念下工會工作發展中面臨的問題(二)企業民主管理及其功能1、企業民主管理的解讀2、企業民主管理的功能。(1)協調功能(2)法制化功能(3)創效功能(4)凝聚..
  • 課程收益:企業管理運營中會遇到各種各樣的問題,有沒有解讀問題的通用模版?如何抓住管理要害,對企業進行統籌管理?什么是管理者正確的決策思維,管理者能力體現在哪里?團隊凝聚力來自哪里,如何打造一流團隊?企業目標到底有多重要,什么是企業目標的完整內容?..
  • 課程收益:第一部分 Excel高效操作基礎技巧1.1工作表快捷操作技巧專家支招:數據的快速分列專家支招:行列內容的快速轉換技巧精華:快速設置最合適的列寬/行高1.2工作表的查看與安全保護專家支招:凍結行與列專家支招:..
  • 課程收益:第一章:“國學”綜述關于“國學”的范疇第二章:國學思想與現代管理一、儒家溫暖的中和哲學 儒家學說與當代企業家的修為儒家氣質的企業家實..
  • 課程收益:第一部分 引言:全員人力資源管理1.成功企業特質(哈佛調查,存活50年以上的企業的管理優勢其中 80%是共性的)2.管理者雖然每天操作的都是事,但首先解決的卻是人的問題。3.人才是企業的生命所在,人力資源的高度決定著企業的..
  • 課程收益:案例導入:對待員工很厚道的YF集團,業績為什么一直難以突破?一、是哪些管理瓶頸讓企業的壽命如此短暫?1、這些流星一樣的企業都做錯了什么?2、中國企業的平均壽命為什么只有2.7年?3、成長型企業有哪些常見死法?4、企業..
  • 課程收益:如何改變自己成為一個管理者管理學知識與方法管理的基本要素卓越組織由何而來?“成功”與“成熟”..
  • 課程收益:痛點1:社會上嚴重的功利主義思潮對黨組織文化核心價值觀的沖擊。痛點2:某些黨員干部出現了正確世界觀、人生觀、價值觀導向的迷茫和缺失。痛點3:極個別的黨員干部的思想渙散、懶政怠政、享..
  • 課程收益:一、公司法基本常識(一)《公司法》及司法解釋等相關法律法規總覽(二)公司設立條件1.股東符合法定人數2.有符合公司章程規定的全體股東認繳的出資額3.股東共同制定公司章程4.有公司名稱,建立符合有限責任公司要求的組..
  • 課程收益:一、疫情面前企業經營管理的挑戰與機遇1、思維創新2、疫情之后,經營環境將發生哪些變化3、疫情給哪些企業新發展機遇?4、在疫情面前,企業如何管理?5、企業管理創新的優勢與挑戰6、云是數字經濟的基礎設施案例討論與..
  • 課程收益:第一章 企業需要什么樣的好員工第一節、企業危險品 —— 有才無德的員工第二節、好員工評價模型 —— 德能技第三節、企業的脊梁—— 忠誠付出的好員工..
  • 課程收益:如果我們把企業管理中的某個工作流程看做一個整體的話,那流程中的每一個環節就是它的組成部分。一個流程通常由諸多環節構成,正因如此,企業管理人員在制定工作流程時往往會犯兩個錯誤流程的系統性比較差系統系統性差是指,流程缺乏整體統籌,對于需要統..
  • 課程收益:一、管理不只是一門學問、一些工具,還是一種“文化”。1、管理不能脫離文化傳統,各個發達和發展中國家的管理都受到本國傳統的重要影響。2、管理有自己的價值觀、信仰、工具和文化。3、我們的企業管理要弘揚愛國..
  • 課程收益:一、管理升級之制度選擇——創新思維與管理選擇1、轉型期激勵優化的思維視角1-1 環境的劇變與管理的挑戰1-2 當下前沿管理中的三種創新思維2、激勵選擇:管理優化中的逆向設計2-1 如何用逆向思..
  • 課程收益:第一章:• “國學”綜述• 關于“國學”的范疇第二章:國學思想與現代管理一、儒家溫暖的中和哲學 儒家學說與當代企業家的修為儒家氣質的企業家實例 ..
  • 課程收益:一、新發展理念下工會工作發展及創新思考(一)新發展理念下工會工作發展中面臨的問題(二)企業民主管理及其功能1、企業民主管理的解讀2、企業民主管理的功能。(1)協調功能(2)法制化功能(3)創效功能(4)凝..
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