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企業全面預算管理

課程編號:57988

課程價格:¥30000/天

課程時長:2 天

課程人氣:510

行業類別:行業通用     

專業類別:財務管理 

授課講師:林一斌

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓對象】
企業高管、各部門負責人,以及相關管理人員

【培訓收益】
● 系統地掌握全面預算體系精髓,有效執行配合實時控制 ● 提高企業全面預算意識,掌握基于戰略目標的管理方法 ● 掌握預算的執行要點,防范潛在危險,注重點面結合 ● 通過預算管理對公司經營進行有效的監控與考評 ● 將預算與公司戰略緊密結合,化戰略為行動

導引:如何化戰略為行動?
第一講:從財務預算到全面戰略預算
一、全面預算管理概述
1. 從傳統的財務預算到全面預算管理
2. 全面預算管理的基本理念
3. 全面預算管理的特點和作用
4. 全面預算管理的主要內容
二、對全面預算管理的認識
1. 全面預算管理是一種資源戰略
2. 以戰略與目標引導資源的優化配置
3. 預算是實現組織目標的資源路徑
4. 資源優化配置是管理層的法律責任
案例分析:西南航空為何能保持43年的盈利記錄

第二講:全面預算:從業財分離到業財融合
一、全面預算管理需要業財融合
二、業財融合的難點在哪里?
1. 業務標準化
1)獨特的“雙線”管控模式
2)高效的“四化”管控體系
3)“異常管理”的運作模式
4)單位成本管理
5)預算差異分析
2. 工具方法整合應用
1)平衡計分卡的“平衡”藝術
2)作業成本法(ABC)
案例分析:豐田汽車公司
3)作業管理(ABM)
4)作業預算(ABB)
3. 發展共享服務
4. 財會人員與財會職能轉型
三、從單一績效到綜合績效
四、從邊界管理到無邊界管理
案例分析:海爾集團的全面預算管理創新

第三講:全面預算編制操作指南
一、全面預算編制流程及前期準備
1. 預算編制的流程和邏輯
2. 預算編制指南的準備
3. 關鍵預算的編制方法
4. 經濟波動對預算目標的影響
二、全面預算編制操作指南
1. 收入預測方法及銷售費用預算
2. 生產預算的編制要領
3. 采購預算的編制要領
4. 管理預算的編制要領
5. 資金預算的編制要領
6. 從需求分析開始的預算編制方法:零基預算
7. 預算編制成果
三、預算編制的原則與彈性
1. 預算的原則性與靈活性
2. 靜態預算/彈性預算/滾動預算

第四講:預算的有效執行
一、如何保證預算有效執行
1. 預算執行的跟蹤分析——費用控制
2. 預算管理中的風險控制
3. 風險識別機制
4. 風險評估方式
5. 風險應對框架
6. 預算的考核管理和激勵機制
二、預算執行中常見問題
1. 預算執行中常見行為剖析
2. 公司預算管理的常見問題分析與借鑒
實踐環節:預算管理常用工具建議

第五講:預算的反饋與改進
一、預算的反饋機制
1. 預算總結會議
2. 預算控制的反饋機制——成本分析與調整
3. 對預算執行的分析與調查
4. 如何建立有效的預算跟蹤體系
5. 收入、成本費用預算的自動跟蹤表格
6. 預算差異分析與責任回歸
二、預算改進措施
1. 改進預算
2. 超越預算

課程總結與回顧
1. 課程主要內容總結與回顧
2. 答疑解惑
 

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