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團隊建設與企業(yè)凝聚力

課程編號:52574

課程價格:/天

課程時長:1 天

課程人氣:421

行業(yè)類別:行業(yè)通用     

專業(yè)類別:團隊建設 

授課講師:王波

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓對象】
打造優(yōu)秀團隊的各級管理者

【培訓收益】
通過學習本課程,您將實現(xiàn)以下轉(zhuǎn)變: 一、堅定團隊的信念并積極行動 二、增強團隊凝聚力、執(zhí)行力、領導力與溝通能力 三、讓參訓人更深層的發(fā)現(xiàn)自己,認識自己 四、打破固有思維,激發(fā)創(chuàng)造潛能 五、明確事業(yè)目標并懂得時時激勵 六、提高員工忠誠度,減少人員流失率,減少內(nèi)耗

 一、團隊的基本概述
1、團隊的定義
2、有效團隊的要素
案例:《西游記》團隊里,哪位應該被裁掉?
3、團隊與群體的區(qū)別
4、團隊的四個統(tǒng)一
5、團隊發(fā)展的五個階段
6、團隊的三個作用 游戲:團隊任務建塔
二、如何打造真正的團隊
第一部分 打造黑白分明的企業(yè)核心文化
一、企業(yè)文化的原點是什么?什么是企業(yè)文化?
二、企業(yè)文化發(fā)生作用的邏輯線
三、打造高效團隊的核心文化
工具一:個人品牌積分墻 工具二:4R墻
第二部分 提升團隊的有效溝通
一、有效溝通的定義。 視頻:隨便
二、溝通的過程
三、與上司的溝通技巧、基本態(tài)度、存在障礙及解決方式
四、與下級溝通的技巧、目的與方法

第三部分 提高團隊執(zhí)行力
一、提升執(zhí)行力的核心是什么?互動:合掌拍手
二、四種不同類型的職業(yè)人?
三、執(zhí)行的意識形態(tài)入口與起點:商業(yè)人格與商業(yè)心態(tài)
游戲:推拉、以終為始
四、對公司的高度認同:圈內(nèi)人思想,無限熱愛你的職業(yè)。
五、商業(yè)人格體現(xiàn)的是價值交換,體現(xiàn)的是信托責任與契約精神
第五部分 如何解決團隊沖突
一、團隊沖突的四種形式
二、五種不同的沖突處理策略:競爭、遷就、合作、妥協(xié)、回避
實戰(zhàn)演練:如何用不同的策略解決:招聘難與用人急的沖突處理

凝聚力大型互動

 

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