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卓越執行力塑造

課程編號:39940

課程價格:¥14000/天

課程時長:1 天

課程人氣:671

行業類別:行業通用     

專業類別:執行力 

授課講師:王靜

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓對象】
企業基層員工/管理培訓生

【培訓收益】
1.深入了解職場卓越執行力及帶來的收益 2.掌握根據自身角色定位提升執行力的有效方法 3.掌握目標制定與達成的原則和方法 4.掌握職場時間管理的有效方法 5.掌握職場溝通與問題解決的有效思路及方式 6.全面塑造職場卓越執行力提升職場效能

第一部分:卓越執行力解析與職業思維塑造
1.關于職場執行力的解析
1)職場執行力是什么?
2)對職場執行力的偏差理解
3)真正的執行解析
4)從“機械”執行到快樂執行
5)執行——源于自動自發
6)高執行力給自身帶來的利益和好處
2.關于職業角色的塑造
1)業余VS職業
2)作為下屬的角色與認知
3)角色定位與認知
4)常見的角色錯位
5)與上司相處的原則
3.職場執行力全析圖


第二部分:卓越執行力塑造之目標制定與達成
1.目標管理的概念:什么是目標管理?
2.目標管理的深層次理解與解析
3.目標管理的四大作用
4.目標達成六步法
1)目標設定依據及理解組織目標
2)制定符合SMART的目標
3)與目標相關人進行深入溝通與確認
4)針對所制定的目標擬定策略
5)擬定目標實現計劃與行動方案
6)列出實現目標所需要的資源

第三部分:卓越執行力塑造之時間管理
1.時間都去哪兒了?——抓住“時間竊賊”
1)分析:時間被誰偷走了?
2)有形的"時間竊賊
3)無形的"時間竊賊"
4)時間記錄表:抓住偷走你時間的“竊賊”
2.時間管理工具
1)80/20法則的時間分配
2)番茄時間管理法
3)四象限時間管理法
3.時間管理技巧
1)學會做減法
2)合理拒絕
3)克服拖延
4)善用零散時間

第四部分:卓越執行力塑造之溝通與問題解決
1.高效溝通-執行力的前提和基礎
2.職場高效溝通技巧
1)如何有效的和領導者溝通
2)如何與平級進行溝通協調
3)如何進行跨部門溝通協調
3.沖突處理的五種對策
1)沖突的解析
2)沖突處理的五種對策
4.問題的分析解決—執行中的困難解決
1)什么是問題
2)問題的類型
3)問題的發現
4)問題解決的思路
5)解決問題的模型 

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