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如何提升員工歸屬感和凝聚力

課程編號:38055

課程價格:¥30000/天

課程時長:2 天

課程人氣:668

行業類別:行業通用     

專業類別:職業素養 

授課講師:郭齊蕊

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓對象】
各層級管理者

【培訓收益】
● 幫助學員在思維意識層面的轉變 ● 有針對性且操之可行的改善方案 ● 協助學員快速激活團隊解放管理

開放空間:在企業如何提升員工歸屬感和凝聚力
第一講:管理一個開放式組織
1. 從眾包到開源
2. 開放式組織
3. 管理開放式組織
4. 我如何學會管理一個開放式組織

第二講:構建充滿熱情的工作環境
1. 一切源于目標
2. 重新審視情感因素在工作環境中的作用
3. 管理者的角色:帶領熱情似火的組織

第三講:提升員工參與度
1. 參與的力量
2. 360 度全方位的責任心
3. 管理者的作用:提升員工參與度
4. 如何衡量參與度
5. 如何鼓勵有益的爭辯和正向的發展
6. 如何吸引并留住“社交網絡一代”的員工
7. 管理者的作用:做出透明的決定

第四講:精英制度優于民主制度
1. 關于民主的誤讀
2. 影響力非朝夕之功
3. 培育思想領袖
4. 管理者的角色:讓你手下的超級巨星聽從他們熱情的指向

第五講:讓思想的火花飛揚
1. 超越頭腦風暴
2. 坦誠相見
3. 臉皮要厚
4. 管理者的作用:掃除合作的障礙
5. 管理者的角色:利用非正式演講的機會 

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