企業(yè)管理公開(kāi)課
| 企業(yè)軟實(shí)力致勝戰(zhàn)略 |
| 開(kāi)課地點(diǎn)：上海-上海 課程價(jià)格：1988 元 開(kāi)課時(shí)間：2014-01-08 專(zhuān)業(yè)類(lèi)別： 行業(yè)類(lèi)別： |
| 課程收益：軟實(shí)力，企業(yè)高管一定要補(bǔ)上的一課！這堂課是軟實(shí)力教練機(jī)構(gòu)具有豐富實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的專(zhuān)家團(tuán)隊(duì)歷時(shí)7年的集體智慧結(jié)晶，涉及組織行為學(xué)、心理學(xué)、服務(wù)學(xué)、未來(lái)學(xué)、神經(jīng)語(yǔ)言程式學(xué)、人力資源管理學(xué)、生理學(xué)等眾多領(lǐng)域。這堂課不是看上去很好.. |
| 預(yù)防風(fēng)險(xiǎn) 解決疑難 |
| 開(kāi)課地點(diǎn)：上海-上海 課程價(jià)格：0 元 開(kāi)課時(shí)間：2013-12-21 專(zhuān)業(yè)類(lèi)別： 行業(yè)類(lèi)別： |
| 課程收益：一、當(dāng)前企業(yè)用工的背景1、勞動(dòng)立法日趨完2、勞動(dòng)者整體維權(quán)意識(shí)日益提高 3、國(guó)際市場(chǎng)對(duì)合法用工的要求日益提高4、勞動(dòng)關(guān)系不和諧 企業(yè)發(fā)展難持續(xù)二、《勞動(dòng)合同法》修改重點(diǎn)和具體內(nèi)容權(quán)威解讀1．新法下派遣方面.. |
| 如何構(gòu)建標(biāo)準(zhǔn)化的勞動(dòng)定額管理系統(tǒng) |
| 開(kāi)課地點(diǎn)：上海-上海 課程價(jià)格：0 元 開(kāi)課時(shí)間：2013-12-14 專(zhuān)業(yè)類(lèi)別： 行業(yè)類(lèi)別： |
| 課程收益：第一講：對(duì)勞動(dòng)定額管理的系統(tǒng)認(rèn)知? 什么是勞動(dòng)定額勞動(dòng)定額的兩種主要類(lèi)型實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)定額管理的六個(gè)目的勞動(dòng)定額管理系統(tǒng)的五大組成體系問(wèn)題：最基本的勞動(dòng)定額方法是哪一種？大批量和小批量的制造企業(yè)分別適用哪種定額管理？ .. |
| 精益TQM全面質(zhì)量管理 |
| 開(kāi)課地點(diǎn)：廣東-東莞 課程價(jià)格：880 元 開(kāi)課時(shí)間：2013-12-14 專(zhuān)業(yè)類(lèi)別： 行業(yè)類(lèi)別： |
| 課程收益：一、精益TQM與傳統(tǒng)TQM不同之處 日本制造質(zhì)量管理崛起奧秘 全球三大質(zhì)量獎(jiǎng)歷史背景二、如何搭建精益TQM 標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)（精益工藝標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行系統(tǒng)） 精益標(biāo)準(zhǔn)管理（精益管理系統(tǒng)） 精益質(zhì)量改善（創(chuàng)意工夫.. |
| 微行動(dòng)學(xué)習(xí)之問(wèn)題導(dǎo)向式年度培訓(xùn)需求與計(jì)劃制定 |
| 開(kāi)課地點(diǎn)：浙江-杭州 課程價(jià)格：1430 元 開(kāi)課時(shí)間：2013-12-06 專(zhuān)業(yè)類(lèi)別： 行業(yè)類(lèi)別： |
| 課程收益：一、企業(yè)培訓(xùn)---上接戰(zhàn)略、下接績(jī)效（基本理念與實(shí)現(xiàn)工具）1、對(duì)培訓(xùn)管理的反思：你做的培訓(xùn)對(duì)嗎？2、培訓(xùn)的核心是解決企業(yè)問(wèn)題：但是問(wèn)題在哪里？3、動(dòng)態(tài)培訓(xùn)需求的確定方法4、靜態(tài)培訓(xùn)需求的確定方法二、行動(dòng)學(xué).. |
| 溝通式管理——企業(yè)如何快速培養(yǎng)優(yōu)秀管理者 |
| 開(kāi)課地點(diǎn)：廣東-廣州 課程價(jià)格：0 元 開(kāi)課時(shí)間：2013-12-04 專(zhuān)業(yè)類(lèi)別： 行業(yè)類(lèi)別： |
| 課程收益：一、藍(lán)圖素描——適合自己的管理干部快速成長(zhǎng)路徑在哪里？- 職場(chǎng)案例解析：500強(qiáng)的人才模式為何難以復(fù)制？- 怎樣的人才觀可以幫助中國(guó)企業(yè)避免培訓(xùn)投資打水漂？- 幫助企業(yè)少走彎路的人才高效培養(yǎng)體系：速贏.. |
| 豐田考察研修班 |
| 開(kāi)課地點(diǎn)：廣東-廣州 課程價(jià)格：4980 元 開(kāi)課時(shí)間：長(zhǎng)期供課 專(zhuān)業(yè)類(lèi)別： 行業(yè)類(lèi)別： |
| 課程收益：第一天：上午第一部分：專(zhuān)家授課精益導(dǎo)入1.精益生產(chǎn)的起源，從豐田生產(chǎn)方式TPS到精益生產(chǎn)LEAN2.精益的發(fā)展趨勢(shì)3.工業(yè)4.0與精益的關(guān)系，工業(yè)4.0下的精益精益系統(tǒng)構(gòu)建.. |
| 項(xiàng)目管理微咨詢(xún)實(shí)戰(zhàn)演練 |
| 開(kāi)課地點(diǎn)：北京-北京 課程價(jià)格：0 元 開(kāi)課時(shí)間：長(zhǎng)期供課 專(zhuān)業(yè)類(lèi)別： 行業(yè)類(lèi)別： |
| 課程收益：（以短平快的培訓(xùn)方式，解決高難長(zhǎng)的咨詢(xún)問(wèn)題）項(xiàng)目管理微咨詢(xún)解決企業(yè)實(shí)際問(wèn)題隨著項(xiàng)目管理越來(lái)越受到企業(yè)的青睞，相關(guān)的培訓(xùn)和咨詢(xún)就越發(fā)的受到注重，企業(yè)也投入了大量的費(fèi)用，然而在采購(gòu)項(xiàng)目管理培訓(xùn)和咨詢(xún)后發(fā)現(xiàn)，傳統(tǒng)的培訓(xùn)方式不能有效解決.. |
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