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心理學博士后研究員（腦科學與神經(jīng)認知科學）
管理學博士（公司治理）
中國管理現(xiàn)代化研究會公司治理專業(yè)委員會秘書長
南開大學商學院副教授、高級統(tǒng)計師
企業(yè)集團任職 統(tǒng)計師、高級統(tǒng)計師、高級管理人員

獲獎成果：
教育部2009年度“長江學者和創(chuàng)新團隊發(fā)展計劃” 創(chuàng)新團隊成員。
2009年度引進版社科類優(yōu)秀圖書獎。
第五屆中國高校人文社會科學研究優(yōu)秀成果二等獎。
全國優(yōu)秀博士學位論文提名獎、天津市優(yōu)秀博士學位論文獎。
《南開管理評論》創(chuàng)刊10周年優(yōu)秀論文獎。
2008年度國家精品課程。
第四屆中國高校人文社會科學研究優(yōu)秀成果二等獎。
社會神經(jīng)科學學會（S4SN）中國分會理事。
國家自然科學基金通訊評議專家。
中國商業(yè)企業(yè)管理協(xié)會市場營銷專業(yè)委員會理事、天津市品牌學會常務理事、副秘書長。
中國管理研究國際學會IACMR 會員
中國心理學會會員
中國社會學會社會網(wǎng)研究專業(yè)委員會會員
美國管理學會AOM
國際商務學會AIB會員
中國女經(jīng)濟學者CWE會員
中國青年企業(yè)家協(xié)會會員。
央視財經(jīng)50指數(shù)（CCTV50指數(shù)）聯(lián)席會專家組成員。
《經(jīng)濟研究》、《南開管理評論》等期刊匿名評審人。

 
主講課程：
《高管激勵》、《經(jīng)理層治理》、《計量經(jīng)濟學方法與應用》、《管理溝通》、《管理心理學》、《公司治理》、《統(tǒng)計學》、《概率論與數(shù)理統(tǒng)計》、《宏觀經(jīng)濟學》、《企業(yè)戰(zhàn)略管理》、《企業(yè)人力資源開發(fā)與管理》、《管理學》
 

暫無數(shù)據(jù)...

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