亚欧成人毛片一区二区三区四区,亚洲国产日韩欧美一区二区三区,99热久久精品国产,国产成人精品自线拍

當前位置: 首頁 > 內訓課程 > 課程內容
廣告1
相關熱門公開課程更多 》
相關熱門內訓課程更多 》
相關最新下載資料

數智化HRSSC的敏捷搭建

課程編號:60652

課程價格:¥20000/天

課程時長:1 天

課程人氣:196

行業類別:不限行業     

專業類別:人力資源 

授課講師:文熠

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓對象】
集團本部人資負責人、人資三支柱成員、人力資源從業者、SSC們

【培訓收益】
理解商業環境對HR,特別是SSC的變革要求 理解集團化運營的復雜組織對HRSSC的工作任務要求和目標 掌握如何運用技術手段搭建SSC并發揮作用,提升效率 掌握員工聯絡中心的建設與員工體驗的設計

第一章:集團化運營下的人力資源管理(0.5H)
什么是集團,集團化,集團化運營
集團化運營下的人力資源體系的管理模式
三支柱的概念、步驟和關鍵影響因素
SSC的1.0、2.0、3.0版發展變革
案例:標桿企業如何構建SSC全景生態(施耐德、聯想等)
第二章:SSC/SDC工作任務、角色(2H)
SSC的崗位設置、勝任力、培養模式
SSC的服務對象、服務模式、服務渠道、技術支持
SSC的運營模式:SLA保障、SOP支撐、KPI牽引
SSC的三大角色:
數智化轉型的尖兵
COE和HRBP的最佳“供應商”(課堂練習)
人力資源的第一聯絡口(案例)
員工體驗設計
章節小結:SSC的“B”和“P”
第三章: HRSSC的建設路徑(0.5H)
邊打邊建(案例)
共建共營(案例)
敏捷撬動(案例)
SSC的三化
業務流程化
流程產品化
產品數字化
第四章:用數據為組織賦能(2H)
什么是數據化管理,兩組練習建立數據化思維
課堂練習:如何識別、抓取、分析人力資本數據,為業務部門提供有效的專業建議,促進人效提升
構建高效的人力資本數據分析指標庫
人力資本分析的框架、思路
第五章:SSC未來趨勢展望(0.25H)
第六章:課程總結,為優秀SSC畫像(0.25H) 

咨詢電話:
0571-86155444
咨詢熱線:
  • 微信:13857108608
聯系我們
亚欧成人毛片一区二区三区四区,亚洲国产日韩欧美一区二区三区,99热久久精品国产,国产成人精品自线拍
欧美日本精品一区二区三区| 成人免费高清在线观看| 精品一区二区三区视频| 欧美日产国产精品| 国产精品正在播放| 99精品久久免费看蜜臀剧情介绍| 91精品国产综合久久福利软件 | 精品日韩成人av| 最新成人av在线| 色视频成人在线观看免| 亚洲成人资源在线| 91麻豆精品国产自产在线| 老汉av免费一区二区三区| 欧美一区二区成人6969| 亚洲制服丝袜av| 日韩一区日韩二区| 亚洲精品视频在线看| 欧美人狂配大交3d怪物一区 | 日韩欧美国产三级电影视频| 国产人伦精品一区二区| 久久99精品久久久久| 国内精品自线一区二区三区视频| av电影在线观看不卡| 亚洲在线中文字幕| 白白色亚洲国产精品| 岛国精品在线观看| 欧美三电影在线| 99久久夜色精品国产网站| 一区二区三区在线影院| 一区二区三区鲁丝不卡| 久久www免费人成看片高清| 日韩欧美亚洲另类制服综合在线| 色综合一区二区三区| 一区二区三区色| 中文字幕不卡在线观看| 亚洲一区二区三区小说| 亚洲大片精品永久免费| 亚洲一区电影777| 国产精品综合视频| 精品嫩草影院久久| 99视频一区二区| 在线观看日韩毛片| 在线观看网站黄不卡| 国模无码大尺度一区二区三区| 亚洲三级在线看| 欧美天堂亚洲电影院在线播放| 欧美成人精品高清在线播放| 欧美大片一区二区| 国产精品女主播av| 福利电影一区二区| 久久综合成人精品亚洲另类欧美 | 久久久久久久久久久久久久久99 | 久久精品国产精品亚洲精品| 成人av电影在线| 国产精品理伦片| 国产91丝袜在线播放0| 久久久噜噜噜久久人人看| 免费av网站大全久久| 欧美一区二区三区色| 欧美精品三级在线观看| 欧美精品1区2区| 久久久亚洲高清| 亚洲国产乱码最新视频| 成人欧美一区二区三区黑人麻豆 | 色综合天天狠狠| 亚洲一区影音先锋| 欧美亚洲日本国产| 国产乱码精品一区二区三区忘忧草| 国内精品视频666| 成人国产精品免费| 日韩一区国产二区欧美三区| 久久精品国产在热久久| 在线免费不卡电影| 欧美一区二区三区四区视频| 久久精品日产第一区二区三区高清版| 国产福利精品导航| 国产精品伦一区| 国产精品99久久不卡二区| 日韩视频免费直播| 欧美剧情电影在线观看完整版免费励志电影| 婷婷开心久久网| 日韩黄色在线观看| 欧美日韩国产一级二级| 亚洲欧美激情小说另类| 国产在线视频一区二区| 日韩一区二区三区免费看| 久久久久久影视| 日韩av不卡一区二区| 美女网站色91| 欧洲生活片亚洲生活在线观看| 日韩精品一区二区三区蜜臀 | 国产美女精品一区二区三区| 久久这里只有精品6| 成人av在线影院| 精品日产卡一卡二卡麻豆| 亚洲男人的天堂av| 91视视频在线观看入口直接观看www | 欧洲精品在线观看| 欧美xxxxxxxx| 亚洲一区影音先锋| 一区二区三区四区激情| 国产精品乱人伦中文| 高清在线不卡av| 成人h动漫精品一区二| youjizz国产精品| 欧美探花视频资源| 久久久91精品国产一区二区三区| 一区二区三区产品免费精品久久75| 91精品国产91久久久久久一区二区 | 青青草国产精品97视觉盛宴| 免费成人深夜小野草| 成人黄色在线看| 日韩一级在线观看| 色综合久久天天| 亚洲不卡av一区二区三区| 国产丝袜美腿一区二区三区| 欧美亚洲高清一区| 亚洲人精品午夜| 久久久精品国产免大香伊| 国产91综合网| 精品视频一区二区不卡| 中文字幕视频一区| 自拍偷自拍亚洲精品播放| 国产一区激情在线| 99久久免费精品高清特色大片| 日本精品视频一区二区| 欧美激情自拍偷拍| 午夜精品影院在线观看| 国产视频一区二区在线观看| 欧美日韩精品免费观看视频 | 日韩一二在线观看| 欧美三级在线看| 制服视频三区第一页精品| 亚洲成人av中文| 欧美日韩一区二区在线观看| 欧美激情一区三区| 亚洲欧美偷拍卡通变态| 国产+成+人+亚洲欧洲自线| 欧美一区二区三区系列电影| 欧美色综合网站| 一本大道av伊人久久综合| 97国产一区二区| 不卡一区在线观看| 极品少妇一区二区三区精品视频| 久久久精品国产99久久精品芒果| 亚洲动漫第一页| 欧美日韩精品一区视频| 最新国产精品久久精品| 亚洲精品水蜜桃| 9i在线看片成人免费| 精品视频在线视频| 91麻豆精品久久久久蜜臀 | 麻豆精品一区二区三区| 精品精品国产高清一毛片一天堂| 五月激情六月综合| 中文字幕av资源一区| 亚洲欧洲国产日本综合| 欧美狂野另类xxxxoooo| 99国内精品久久| 午夜视频一区在线观看| 亚洲va欧美va人人爽午夜 | 精品国产成人系列| 国产精品视频一二| 国产亚洲成年网址在线观看| 久久精品人人做人人综合| 欧美剧情片在线观看| 美女性感视频久久| 老司机一区二区| 亚洲主播在线播放| 欧美一区三区二区| 国产精品久久一卡二卡| 国产91高潮流白浆在线麻豆| 精品国产免费人成在线观看| 日韩电影在线免费| 国产精品资源在线观看| 99re免费视频精品全部| 日韩欧美激情四射| 日韩专区欧美专区| 国产一区二区三区美女| 一区二区欧美精品| 蜜桃av一区二区三区| 欧美男男青年gay1069videost| 7777精品伊人久久久大香线蕉完整版 | 成人午夜电影网站| 国产精品久久久久久亚洲伦| 久久先锋资源网| 亚洲乱码日产精品bd| 中文字幕的久久| 日韩一区二区三| 午夜精品一区二区三区电影天堂| 奇米777欧美一区二区| 午夜电影网一区| 亚洲国产视频直播| 久久精品免视看| 成人网男人的天堂| 综合久久综合久久| 色婷婷亚洲一区二区三区| 亚洲午夜久久久久久久久电影院 | 中文字幕av一区 二区| 精品久久久久99|