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黑暗逃離-打造高績效團隊

課程編號:60163

課程價格:¥14000/天

課程時長:1 天

課程人氣:219

行業類別:不限行業     

專業類別:績效管理 

授課講師:張明

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓對象】
中層管理者、新晉管理者

【培訓收益】
一、結構性的強化管理者的認知,理解高績效團隊持續動力的兩個基本特質 團隊完成工作的能力——生產力維度(7個要素) 團隊協作的能力——積極性維度(7個要素) 二、通過高績效團隊持續動力的解碼,掌握提升團隊效能的重要技能 策略制定落地模型 激發員工的方法技能 管理員工的溝通工具 跨部門協作的技能 團隊績效表現四象限分析

一、第一輪沙盤及復盤培訓
1、經營沙盤模擬賽介紹
規則介紹:沙盤游戲背景及規則介紹,帶入學員進入模擬場景,沙盤游戲分為4天進行,每天在三個不同時段的任務是準備期、PK期、蓄能期
檢核物資
帶領學員進入模擬場景,規則解讀
2、模擬賽進入“第一天”
準備期:對規則的解讀完成后,制定戰術
PK期:10個團隊進行PK
蓄能期:整合資源,第一次道具拍賣
3、培訓、復盤內容:生產力團隊績效指標
目標一致性
目標與策略
決策力
責任承擔
二、第二輪沙盤及復盤培訓
1、模擬賽進入第二輪,帶著“第一天”調整后的團隊行動計劃,進入到第二天的沙盤游戲,同時在模擬管理場景中檢驗策略的落地性及可實現性
沙盤游戲進入“第二天”
準備期:“第一天”結束后被賦能及得到的道具,調整策略,制定新戰術
PK期:10個團隊進行PK
蓄能期:整合資源,第二次道具拍賣
2、模擬賽進入第二輪
3、培訓、復盤內容:生產力團隊績效指標
三、生產力團隊績效指標
團隊領導力
積極變革
資源
四、第三輪沙盤及復盤培訓
1、模擬賽進入第三輪,帶著“第二天”調整后的團隊行動計劃,進入到第三天的沙盤游戲,同時在模擬管理場景中檢驗策略的落地性及可實現性
準備期:“第二天”結束后被賦能及得到的道具,調整策略,制定新戰術
PK期:10個團隊進行PK
PK遭遇戰:進入到第三天,會有2輪PK
蓄能期:整合資源,第三次道具拍賣
2、模擬賽進入第三輪
3、培訓、復盤內容:積極性團隊績效指標
信任
尊重
同事關系
有效溝通
建設性互動
價值多元
樂觀
五、第四輪沙盤及復盤培訓
1、模擬賽進入第三輪,帶著“第三天”調整后的團隊行動計劃,進入到第四天的沙盤游戲,同時在模擬管理場景中檢驗策略的落地性及可實現性
沙盤游戲進入“第四天”
準備期:“第三天”結束后被賦能及得到的道具,調整策略,制定新戰術
PK期:10個團隊進行PK
PK遭遇戰:進入到第四天,會有2輪PK
沙盤結束:清算每組的生命值
2、模擬賽進入第四輪(本輪中2輪爭取顧客期)
3、總復盤培訓:
在沙盤中學員表現組內總結
關鍵行為改變組內總結
高績效團隊14項指標匯總
高績效團隊四象限分析自己的團隊 

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