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集團公司的人力資源管控

課程編號:54046

課程價格:¥33000/天

課程時長:1 天

課程人氣:433

行業類別:行業通用     

專業類別:人力資源 

授課講師:熊鶴齡

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓對象】
1、集團公司所有管理人員 2、集團公司人力資源部人員 3、集團分公司、子公司等二級以下公司人力資源經理等

【培訓收益】
1、理解集團化概念、特征和集團公司管控的必要性 2、掌握集團公司人力資源管控的基本框架(體系) 3、掌握集團公司人力資源管控的基本方法論 4、幫助參訓者掌握集團人力資源管控實戰的技能(路徑和方法)

第一模塊:對集團公司管控的總體認識
(學習目的:幫助參訓者清晰認識集團公司管控的實質和內涵,增強集團公司管控的理性和自覺性)
1、集團公司和企業集團比較
2、“集團公司管控”的內涵
3、集團公司管控系統的框架
4、集團公司管理控制的程序
案例:中國集團公司管理的發展史

第二模塊:明確集團公司管控的總體思路
(學習目的:與參訓者探討集團管控的總體思路,為以后的集團人力資源管控工作提供思想上的明確指導)
1、公司集團管控的核心目標
2、集團公司管控系統的建立
3、集團公司管控的基本模式
4、集團母子公司的權責定位
5、集團管控最高境界:公司治理
案例:中國集團公司治理的發展實踐

第三模塊:集團公司人力資源管控的實施
(學習目的:通過與參訓者分享集團公司人力資源管控的路徑,為以后的集團人力資源管控工作提供明確的管理實戰技能)
1、集團公司管控措施的基本類型
2、集團公司人力資源管控的內涵和體系
3、集團公司的人力資源戰略管控
4、集團公司的日常人力資源管控
5、集團公司對派出人員的管控
6、集團公司對人事信息的管控
案例:深圳某大型信息科技產業集團的公文管控系統

第四模塊:集團公司人力資源管控的保障
(學習目的:幫助參訓者站在更高層級、更有實戰意義的角度,構建一個更加有效的集團公司管控系統,真正解決實踐中普遍存在的集團公司有管無控的難題)
1、中國傳統文化對集團公司管控的影響
2、保障一:績效管控
3、保障二:信息化管控
4、保障三:組織管控
5、課程總結:人力資源管控是集團公司管控的關鍵  

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