亚欧成人毛片一区二区三区四区,亚洲国产日韩欧美一区二区三区,99热久久精品国产,国产成人精品自线拍

當前位置: 首頁 > 內訓課程 > 課程內容
廣告1
相關熱門公開課程更多 》
相關熱門內訓課程更多 》
相關最新下載資料

基層團隊管理能力提升

課程編號:59665

課程價格:¥16000/天

課程時長:2 天

課程人氣:242

行業類別:不限行業     

專業類別:管理技能 

授課講師:曲瑋

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓對象】
基層管理人員

【培訓收益】
通過本課程的學習使學員能夠: 1. 明確基層管理者的三大定位,即資源整合者、團隊思考者和人際協調者; 2. 掌握必備的管理思維,提高基層管理人員的思維意識; 3. 掌握團隊管理的實操技能:在思維的基礎上,進一步理解和掌握“指派任務”“員工激勵”“員工輔導”“執行力”“組織溝通與協調”等團隊管理實操技能。

一、基層團隊管理者的支撐思維
1. 視頻觀摩1:《卡特教練》
1) 支撐思維在基層管理中的重要性
2) 業務支撐能力與業務發展的關系
3) 基層管理者業務支撐的落地動作
2. 管理游戲:《新數學游戲》
1) 如何培養團隊思考和業務發展的習慣
2) 成功方程式的使用技巧
3) 提高員工內驅力的方法

二、基層團隊管理者的角色定位
1. 團隊(TEAM)與管理的內涵
2. 情景案例1:《李主任的的苦惱》
1) 意識行為結果的循環(觀為得)
2) 基層團隊管理者的角色定位1:資源整合者
3) 基層團隊管理者的角色定位2:團隊思考者
3. 情景案例2:《公開贊美》
1) 基層團隊管理者的角色定位3:人際協調者
2) 公開贊美的基本原則與步驟

三、基層團隊管理者的必備管理思維
情景案例3:《這樣的移動POP怎么樣?》
情景案例4:《公事還是私事》
1) 必備思維1:以終為始
2) 員工工作出狀況之后的處理
1. 視頻觀摩:
1) 必備思維2:看長遠/未來
2) 原則性 VS 靈活性:何時講原則?何時該靈活?
情景案例5:《加班電話》、視頻觀摩
2. 必備思維3:顛倒心
1) “了解人性、順應人性”對于管理者的重要性
情景案例6:《一封來信》
1) 管理者的常用思維方式:架構思考
2) 基層管理者常用架構思考示范
3) 先做后想
4) 管理水平如何持續提升

四、基層團隊管理實務
1. 指派任務
情景案例7:《為什么執行力這么差?》
1) 指派任務怎么“說清楚”:5W2H
2) 基層管理者接受任務之后的執行全過程要點
情景案例8:《白做工》
1) 用員工“頭腦”還是“手腳”
2) 指派任務中“tell-why”
3) 任務指派之后
情景案例9:《能者多勞?》
1) 指派任務中員工的想法(了解人性)
2) 實戰演練:指派任務的步驟(順應人性)
3) 指派任務之后的“回饋”
4) 課堂練習:如何給員工打電話要求加班?(實務研習角色扮演)
2. 員工培育
情景案例10:《這樣營銷怎么樣?》
1) 問題的實質
2) 基層管理者應如何提升問題發現的能力
3) 發現問題之后的“淡定”
4) 先說“why”還是“how”
情景案例11:《如此輔導》、視頻觀摩
輔導員工的口訣
1) 發現員工錯誤之后的溝通
2) ADSIC反饋
3. 員工激勵
互動游戲:人的行為機理
1) 人的行為機理
2) 改善員工行為的三個因素
情景案例12:《自吹自擂》
1) 擔當精神——思考自己的錯
2) 馬斯洛五種需求層次理論
3) 惠而不費的激勵措施
4) 員工態度的轉變過程:軟化——塑化——強化
5) 正激勵的四個原則
6) 負激勵的三個原則

五、組織溝通與協調
情景案例13:《一次早會》
1) 員工提出建議之后,基層管理者應如何應對
2) 向領導提出建議的原則
情景案例14:《無奈的班長》
1) 會議中員工的想法不妥之后
2) 出爾反爾的溝通原則
3) 向領導提出建議的步驟
4) 如何處理員工內心的“不公平感”
5) 組織內溝通與協調的基本原則
視頻觀摩《黎明之前》片段
1) 領導讓做一件得罪人之后
2) 溝通的“事成人爽”
情景案例15:《緊急請托》
1) 請托的基本原則
2) 請托的技巧
3) 跨部門請托的基本原則
4) 跨部門請托的技巧
注:以上各技巧環節需要進行案例研討、角色扮演、現場演練、小組討論等形式授課
結束:現場提問與解答
 

咨詢電話:
0571-86155444
咨詢熱線:
  • 微信:13857108608
聯系我們
亚欧成人毛片一区二区三区四区,亚洲国产日韩欧美一区二区三区,99热久久精品国产,国产成人精品自线拍
久久国产精品一区二区| 久久草av在线| 国产黑丝在线一区二区三区| 国产精品中文字幕日韩精品| 欧美午夜宅男影院| 国产精品久久久久桃色tv| 毛片不卡一区二区| 欧美一区二视频| 亚洲精品久久久久久国产精华液| 精品一区二区三区欧美| 欧美不卡在线视频| 极品尤物av久久免费看| 精品久久久久香蕉网| 国内精品国产三级国产a久久| 日韩一区二区三区四区| 韩国女主播一区| 中文字幕不卡在线播放| 成人精品一区二区三区四区 | 91精品黄色片免费大全| 日本成人在线网站| 国产欧美精品一区二区色综合| 国产成人免费在线观看不卡| 亚洲人xxxx| 3d成人动漫网站| 国产真实精品久久二三区| 中文字幕一区二区三区视频| 欧美日韩在线播| 国产经典欧美精品| 欧美国产日韩一二三区| 欧美日韩在线播放三区四区| 麻豆精品国产91久久久久久| 日韩欧美国产系列| 一本到一区二区三区| 国产一区二区三区免费观看| 一区二区三区加勒比av| 久久嫩草精品久久久精品| 欧美日韩精品三区| 国产黄人亚洲片| 国产精品亚洲一区二区三区妖精| 香蕉久久夜色精品国产使用方法| 精品乱人伦一区二区三区| 成人性生交大片| 丁香亚洲综合激情啪啪综合| 美女精品一区二区| 捆绑调教一区二区三区| 亚洲精品免费一二三区| 亚洲少妇30p| 一级女性全黄久久生活片免费| 国产精品青草综合久久久久99| 欧美v日韩v国产v| 久久综合网色—综合色88| 26uuu亚洲综合色欧美| 欧美亚洲另类激情小说| 日韩美女精品在线| 国产自产高清不卡| 久久精品国产亚洲5555| 蜜桃视频一区二区| 国产在线精品一区二区不卡了| 紧缚捆绑精品一区二区| 91丨porny丨首页| 国产在线播放一区二区三区| 成人av资源在线观看| 欧美揉bbbbb揉bbbbb| 国产欧美精品区一区二区三区| 亚洲欧洲成人自拍| 性久久久久久久| 高清在线成人网| 欧美日韩一本到| 中文字幕一区二区三| 国产精品白丝jk白祙喷水网站| 色欲综合视频天天天| 日韩欧美一二三区| 午夜亚洲国产au精品一区二区| 91视频观看视频| 国产农村妇女精品| 偷拍日韩校园综合在线| 欧美日韩在线亚洲一区蜜芽| 国产精品区一区二区三| 91免费精品国自产拍在线不卡| 亚洲色图在线看| 成人伦理片在线| 成人免费小视频| 精品少妇一区二区三区日产乱码| 日本大胆欧美人术艺术动态| 在线播放91灌醉迷j高跟美女| 婷婷综合在线观看| 欧美一级欧美三级| 久久爱www久久做| 亚洲人精品一区| 欧美最猛黑人xxxxx猛交| 日韩电影在线观看一区| 国产欧美精品一区二区三区四区| 色哟哟在线观看一区二区三区| 一区二区三区91| 欧美xxxxxxxx| 欧美中文字幕一区二区三区亚洲 | 久久久综合九色合综国产精品| 精品亚洲欧美一区| 亚洲激情欧美激情| 中文一区在线播放 | 日韩精品综合一本久道在线视频| 久久99精品久久只有精品| 国产农村妇女毛片精品久久麻豆| 欧美96一区二区免费视频| 亚洲精品v日韩精品| 精品美女被调教视频大全网站| 6080yy午夜一二三区久久| 在线影视一区二区三区| 成人aaaa免费全部观看| 老司机精品视频导航| 亚洲成av人在线观看| 夜夜嗨av一区二区三区四季av | 在线观看视频一区| 91网站最新地址| 欧美日韩亚洲高清一区二区| 欧美亚洲综合一区| 欧美日韩国产综合视频在线观看| 91免费在线视频观看| 91蜜桃免费观看视频| 91国产丝袜在线播放| 欧美日韩国产另类一区| 欧美一区二区三区日韩视频| 中文字幕精品—区二区四季| 亚洲1区2区3区4区| 大陆成人av片| 欧美人牲a欧美精品| 在线不卡免费av| 欧美成人性福生活免费看| 欧美日韩在线直播| 91精品免费在线观看| 精品久久国产97色综合| 国产精品久久久久久久久免费相片| 亚洲日本在线观看| 亚洲精品视频免费看| 国产麻豆精品在线观看| 粉嫩欧美一区二区三区高清影视| 91久久奴性调教| 久久精品亚洲精品国产欧美kt∨| 亚洲黄一区二区三区| 欧美亚洲日本国产| 亚洲一线二线三线久久久| 91免费版在线看| 亚洲成人激情社区| 欧美亚洲国产怡红院影院| 久久久777精品电影网影网| 欧美激情在线一区二区| 奇米精品一区二区三区在线观看 | 色妹子一区二区| 亚洲三级在线观看| 99re成人精品视频| 亚洲精品美腿丝袜| 91色在线porny| 国产精品色哟哟网站| 91女神在线视频| 日韩高清一级片| 久久久久久日产精品| 91在线看国产| 日韩av网站在线观看| 26uuu另类欧美亚洲曰本| 精品一区二区三区不卡| 中文字幕不卡的av| 色婷婷激情久久| 亚洲高清免费在线| 精品裸体舞一区二区三区| 免费三级欧美电影| 欧美韩国日本综合| 欧美日韩综合在线免费观看| 亚洲电影激情视频网站| 26uuu久久综合| av在线一区二区| 国产精品自拍在线| 国产一区二区美女| 日本 国产 欧美色综合| 亚洲色图.com| 亚洲摸摸操操av| 一区二区三区91| 亚洲免费在线播放| 久久综合精品国产一区二区三区| 69堂亚洲精品首页| 91免费版pro下载短视频| 国产传媒日韩欧美成人| 国内久久婷婷综合| 亚洲资源在线观看| 洋洋成人永久网站入口| 亚洲图片一区二区| 亚洲www啪成人一区二区麻豆| 亚洲欧美日韩在线| 精品久久国产老人久久综合| 日韩一级片网址| 成人一道本在线| 在线观看日韩电影| 欧美一区二区私人影院日本| 欧美大片在线观看一区二区| 欧美国产精品v| 免费看日韩a级影片| 国产91丝袜在线18| 国产精品中文字幕日韩精品| www.日韩精品| 日韩三区在线观看| 一区二区三区免费网站|