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企業工會管理實務

課程編號:53814

課程價格:¥16000/天

課程時長:1 天

課程人氣:340

行業類別:行業通用     

專業類別:管理技能 

授課講師:張驪

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓對象】
企事業工會管理人員、職工代表......

【培訓收益】
提高工會干部履職能力 了解企業內部民主管理 了解工會的職能建設

第一部分 企業內部民主管理
什么是企業內部民主管理
民主管理的定義
企業內部民主管理形式
民主管理的功能
企業民主管理面臨的問題
職工代表大會
職工代表大會的特點
職工代表大會的職權
職工代表的權利和義務
廠務公開
廠務公開的原則
廠務公開的內容
廠務公開的程序
平等協商
平等協商的形式
企業內部調解委員會的建立
信息溝通
降低溝通障礙和干擾
改善和提升溝通能力
員工滿意度調查
實施員工滿意度調查的目的和要求
員工滿意度調查的基本程序
視頻分享
集體合同
什么是集體合同
有了勞動合同,為什么還要簽集體合同
案例分享

第二部分 工會干部管理職能提升
《工會法》關鍵條款導讀
工會組織
工會的權利和義務
工會相關法律文件
《工會章程》關鍵條款導讀
工會主席和會員的選拔
工會的組織制度
工會干部的要求
工會提案與提案管理
提案佐證資料的搜集與選用
提案分析、撰寫練習
提案的呈交程序
提案佐證資料的驗證
提案資料的保管
案例分析
工會四項基本職能建設
維護職能
建設職能
參與職能
教育職能
工會四項基本職能間的關系
課程復盤、總結 

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