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班組長團隊建設與能力提升沙盤課程

班組長團隊建設與能力提升沙盤課程

課程編號:53609

課程價格:¥15000/天

課程時長:1 天

課程人氣:483

行業類別:行業通用     

專業類別:團隊建設 

授課講師:周禮

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓對象】
業管理人員

【培訓收益】
1.優化企業團隊人文環境與氛圍,增加員工的職場體驗感和幸福感 2.幫助班組長掌握打造高績效、高凝聚力團隊的策略與實操方法,減少管理成本,強化管理效率 3.打造團隊凝聚力,幫助企業提升工作效能,優化績效表現,提升企業競爭力 4.維護并強化企業團隊穩定性,減少人員流失流動,保持團隊的整理戰斗力

導入:崗位素能進化模型
第一部分:團隊凝聚力探索
1.頭腦風暴——關于凝聚力的討論
a)什么是團隊凝聚力——高凝聚力的團隊有哪些特征?
b)有哪些因素在影響團隊凝聚力?
c)上述因素中,哪些因素可控的,哪些是不可控的?
2.低團隊凝聚力的負面后果
a)體驗層面:士氣低迷、能量內耗、混吃等死
b)績效層面:責任缺失、協作乏力、產出低效
c)穩定層面:指責推諉、沖突頻發、人才流失
3.小組討論:
a)誰是員工決策的最大影響人?
b)員工為什么要聽你的?
4.管理者影響力來源賬戶——個體影響力因素變遷
a)力量與勇氣丨經驗與智慧丨成就與地位丨人格與魅力
第二講:沙盤推演
1.沙盤及規則簡介
2.各隊確定方案
3.沙盤推演
4.成績評比
5.各隊總結分享
6.老師點評
第三部分:打造強力班組三部曲
1.班組戰力強化之一:促進信任
a)信任是如何影響個體和團隊的?
b)團體信任缺失的若干表現
c)信任的前提是情感,情感的前提是了解——利用喬哈里窗促進團體信任。
案例研討:紅軍長征取得勝利有哪些原因
2.班組戰力強化之二:共同的目標、完善的計劃
a)團隊目標的重要性:先有工作還是先有目標?
共同的目標是團隊凝聚力的核心
游戲互動:5秒擊掌
b)摸排團體成員個人目標,與部門/組織目標掛鉤
c)團隊目標的合理分解——確保人人有事干,事事有人擔
d)計劃——利用座談會明確目標達成的路徑細節
e)不斷強化整體目標與達成現狀
3.班組戰力強化之三:高效的溝通與沖突處理
a)溝通是團隊情感的重要影響因素
主動溝通和反饋意識超越一切溝通技巧
b)溝通細節:少用你、你們,多用我們、咱們
c)針對不同特質員工的差異化溝通策略
d)如何正確的激勵、批評員工
游戲互動:溝通雷區——阿水的故事
e)各種類型沖突的處理原則
如何應對建設性沖突:充分尊重對方觀點理念,樹立大目標共識、控制情緒和語
言,避免上升為情緒沖突、擴大討論人群范圍
如何應對破壞性沖突:界定問題范圍、提醒就事論事、請求他人協助、適當回避
尋找其他場合或環境再行溝通
如何處理利益沖突:全局觀、格局觀、升維思考與優先利他
如何處理個性沖突:正確的看待“個性”,避免非黑即白的固定認知框架
游戲互動:唐僧團隊性格解析 

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