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豐田TPM推行 之 設備零故障高級管理

課程編號:29051

課程價格:¥15000/天

課程時長:2 天

課程人氣:889

行業類別:行業通用     

專業類別:管理技能 

授課講師:唐小強

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓對象】
工廠經理,生產總監和營運總監,生產經理,維護經理,技術經理、生產主管和車間主任,維護主管和技術人員,設備人員、班組長和業務骨干等。

【培訓收益】
1.掌握豐田系的設備點檢標準表的制作 2.掌握嚴謹的A3維修報告書填寫 3. 運用豐田系的技能診斷表,把握自己公司維修人員的弱項,制定培訓計劃 4.掌握最前沿的預防技術-癥狀管理(預測點檢) 5.掌握設備4個級別的分類及預防方法 6.制定豐田系的設計維修體系的可視化看板

一 設備管理基礎篇
1. 什么是設備管理
(1)高層眼中的設備管理
(2)制造管理層眼中的設備管理
(3)操作人員的設備管理
(4)維修人員的眼中設備眼里
2. 設備管理基本方法
(1) 清掃
(2) 緊固
(3) 注油
3. 設備管理統計常用4大指標計算方法講解
·OEE LTTR MTTR MTBF
4 設備管理發展史
事后維修 預防維修 TPM
討論: 唐老師與您一起討論適合自己公司的指標

二 維修人員5大基礎技能
1. 事后故障的報告書填寫
(1)報告書填寫的重要性
·豐田系各分公司的故障的重復發生率在64%,您公司是多少呢?
·故障的原因有分析,但是不是真正原因是表象。
· 故障書有填寫同時對策方法也有,有沒有對應就不知道了
(2)A3故障報告活用
· 發生狀況描述
· 真因追求(豐田5問法)
· LTTR對策
· 徹底對策
(3)故障報告書以外的事后對應方法(小停機,計劃保全)
· 小停機(瞬停)的問題發現
· 豐田計劃保全7步展開
(4)事后管理2大基準
· 月度會議優缺點分析
· 一件管理故障對應跟蹤
演練:用自己公司發生的長時間停止的故障為例,填寫故障報告書

2. 設備預防點檢
(1)設備點檢的困惑點
·設備的點檢表不知道怎么做,只是從類似設備上復制過來
·設備有點檢表,但是執行不了,畫圈
·按設備的點檢表進行點檢,結果還是發現不了問題
(2)設備點檢表的制作4套路
· 路徑:一圈完成點檢
· 項目:有增有減
· 基準:先數字后判斷
· 現場:點檢地方明確
(3)設備點檢3大機制
· 維修部們月度會議報告結果
· 巡檢機制從上發現問題
· 可視化看板管理
(4)維修人員設備點檢2大要點
· 設備點檢流程標準化
· 設備點檢基準書數據庫建立;
演練:在自己公司點檢表的基礎上,結合豐田系的點檢標準修改點檢表

3. 設備癥狀管理
(1)癥狀管理發生背景
·自動化設備程度越來越高和瓶頸設備等,設備突然故障損失就越來越大
·設備的負荷越來越重沒有時間停機點檢
·重要品質部位需要提前報警管理
(2)癥狀管理4大基準
· 基準統一
· 在生產中
· 可視化
· 任何人都能
(3)癥狀管理的事例介紹
討論: 系統管理與癥狀管理今后發展重點

4. 人“財”培養
(1)人“財”培養的困惑點
·優秀的技能人員留不住只是工資不夠嗎?
·入公司第1年有技能增加,后面技能幾乎沒有增加而困惑
·設備維修技能好的只有那一,二位人員,他們的請假給您帶來困惑
·設備出現新的故障,聯絡領導聯絡廠家就OK了······
(2)培訓計劃的作成
· 社內培訓的制定
· 社外培訓轉內訓
(3)把握維修人員的技能弱項
· 維修人員的7大項80小項的技能評價,
· 提煉A3故障報告的對策
·· 提煉年度維修數據
(4)維修技能提升道具
· 維修知識庫組建
· 維修道場的組建
演練:運用豐田系技能評價表找出自己的弱點;
討論:制定年度計劃和5年計劃;

5. 備件的管理
(1) 設備重要度分類
· 重要度4級對應處理方法
· 評價重要度的5要素
(2) 備件重要度分類
· 重要度4級對應處理方法
· 評價重要度的6要素
(3) 發注數的管理
· 新設備的備品申請依據
· 安全在庫數設定基準
(4) 出入庫的管理
· 出入庫忘記記錄的解決法
· 倉庫部品的可視化管理
· 部品管理流程
(5)模擬實戰 對一臺新設備備件該如何購買


三 綜合運用篇:5大技能的結合
1. 可視化看板管理
(1) 可視化看板的表格介紹
(2) 關鍵定期報告機制建立
(3) 活動板的事例介紹
2. 安全與環境
(1)安全6源查找
(2)節能36項推薦
(3)KYT推行
3. 設備綜合效率提升
(1) 6大損失遞減
(2) 專項活動推行(QCC活動圈 自主保全TPM 小團體改善)
4. 設備維修標準解讀 

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