【培訓(xùn)對(duì)象】


【培訓(xùn)收益】
本課程充分利用產(chǎn)品質(zhì)量管理體系原理按照產(chǎn)品質(zhì)量形成的規(guī)律，講解質(zhì)量管理、控制與法律多學(xué)科交匯的知識(shí)點(diǎn)。課程把與產(chǎn)品有關(guān)的法律、法規(guī)中的強(qiáng)制性、義務(wù)性的規(guī)范內(nèi)容按照產(chǎn)品形成的規(guī)律予以合理分類，通過講授產(chǎn)品生產(chǎn)者、經(jīng)營者必須掌握履行的法律要求，能使各類產(chǎn)品生產(chǎn)者經(jīng)營者能在較短的時(shí)間內(nèi)掌握其產(chǎn)品生產(chǎn)、經(jīng)營密切相關(guān)的產(chǎn)品安全的法律法規(guī)的主要內(nèi)容。

第一部分：《產(chǎn)品質(zhì)量法》對(duì)產(chǎn)品法律責(zé)任的規(guī)定
1、加強(qiáng)和完善產(chǎn)品質(zhì)量管理制度
2、產(chǎn)品質(zhì)量的法律責(zé)任；
3、《產(chǎn)品質(zhì)量法》對(duì)企業(yè)管理、生產(chǎn)者、銷售者的產(chǎn)品質(zhì)量義務(wù)；
4、《產(chǎn)品質(zhì)量法》明令禁止的產(chǎn)品質(zhì)量欺詐行為；
5、《質(zhì)量法》對(duì)涉及人身、財(cái)產(chǎn)安全的產(chǎn)品質(zhì)量的要求
6、關(guān)于產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢查及強(qiáng)制性制度
7、關(guān)于產(chǎn)品內(nèi)在質(zhì)量要求及其判定依據(jù)
第二部分：產(chǎn)品質(zhì)量法律責(zé)任
1、產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)法律責(zé)任
2、產(chǎn)品生產(chǎn)準(zhǔn)備制造包裝法律責(zé)任
3、產(chǎn)品銷售法律責(zé)任
4、產(chǎn)品運(yùn)輸和儲(chǔ)存法律責(zé)任
5、產(chǎn)品使用者的權(quán)利和義務(wù)
6、產(chǎn)品質(zhì)量訴訟
第三部分：《家用汽車產(chǎn)品“三包”規(guī)定》與汽車產(chǎn)品法律責(zé)任
1、《家用汽車產(chǎn)品“三包”規(guī)定》的法律屬性
2、汽車三包政策中涉及的技術(shù)及法律術(shù)語和規(guī)定
3、汽車“三包”規(guī)定主要內(nèi)容的責(zé)任免除
4、《家用汽車質(zhì)量擔(dān)保中主要零部件目錄及質(zhì)量保證期》簡(jiǎn)述
5、汽車三包責(zé)任爭(zhēng)議處理程序(草案)解讀
6、汽車三包責(zé)任爭(zhēng)議處理技術(shù)咨詢專家管理辦法（草案2012-5-4）解讀
7、汽車三包信息管理辦法（草案）（2012-5-04）解讀 

華東政法大學(xué)法律系法律碩士
世界500強(qiáng)企業(yè)上海汽車集團(tuán)股份有限公司（600104）企業(yè)法律顧問
高級(jí)經(jīng)濟(jì)師、高級(jí)培訓(xùn)師
人力資源管理、公司法、商事合同法、勞動(dòng)合同法專家
央視法律頻道CCTV12《法律講堂》特邀客座教授。

工作經(jīng)歷：
蘇老師長期服務(wù)在世界500強(qiáng)上海汽車集團(tuán)股份有限公司（600104），從事人力資源管理及法律事務(wù)領(lǐng)導(dǎo)工作，積累了大量的企業(yè)經(jīng)濟(jì)法律及人力資源管理實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。曾服務(wù)于上海通用汽車有限等公司、上海匯眾汽車制造公司，擔(dān)任法律事務(wù)部及人力資源部總監(jiān)，曾經(jīng)為上海貝爾阿爾卡特股份有限公司、上海大眾汽車股份有限公司、德國萊尼（中國）電子有限公司、得爾福汽車零部件中國工廠、艾默生管道制造（上海）有限公司、艾默生（沈陽）谷輪冷凍機(jī)有限公司、中美延鋒偉世通汽車飾件有限公司、華東理工大學(xué)（國際貨運(yùn)專業(yè)）、上海電視大學(xué)（工商管理專業(yè)）、上海人事局“緊缺人才培訓(xùn)工程聯(lián)席會(huì)議辦公室”等近300多家中外企事業(yè)單位提供各類企業(yè)實(shí)務(wù)培訓(xùn)或編寫相關(guān)教材。
蘇老師開設(shè)了《人力資源管理系列培訓(xùn)》、《集團(tuán)公司內(nèi)部控制與風(fēng)險(xiǎn)管理》、《公司法人治理》、《企業(yè)商事合同的法律風(fēng)險(xiǎn)防范》、《公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)》、《會(huì)計(jì)法規(guī)與現(xiàn)行稅法差異及其協(xié)調(diào)》、《企業(yè)勞動(dòng)合同的管理及糾紛處理》、《汽車營銷法律實(shí)務(wù)》、《工廠安全管理實(shí)務(wù)操作》、課程等30余門經(jīng)典培訓(xùn)課程，受到廣大企事業(yè)單位的普遍好評(píng)。
主講課題：
實(shí)戰(zhàn)招標(biāo)操作實(shí)務(wù)
企業(yè)人事法律風(fēng)險(xiǎn)防范與和相關(guān)新法新規(guī)解讀
現(xiàn)代公司法人治理及規(guī)范運(yùn)作
非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
人力資源規(guī)劃撰寫與職位分析說明書撰寫
勞動(dòng)關(guān)系管理
新個(gè)稅社保人力資源應(yīng)對(duì)
《公司法》解讀與企業(yè)依法治企規(guī)范運(yùn)作
中小企業(yè)經(jīng)濟(jì)合同風(fēng)險(xiǎn)防范
企業(yè)經(jīng)濟(jì)合同簽訂中的誤區(qū)與法律實(shí)用技巧
采購項(xiàng)目管理及法律風(fēng)險(xiǎn)防范
企業(yè)用工成本降低與人事風(fēng)險(xiǎn)管控