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從優秀到卓越——職業化修煉五項蛻變

課程編號:35050

課程價格:¥12000/天

課程時長:2 天

課程人氣:585

行業類別:行業通用     

專業類別:管理技能 

授課講師:閆維維

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓對象】


【培訓收益】


第一篇 新時代新型人才——解讀新時代新挑戰
后疫情時代特征
AI未來工作場景
新時代人才標準
六維模型解讀職業化要求
第二篇 職業化修煉之路——五項技能助力完美蛻變
第一項——時間管理
一、以終為始
1、過程與結果
2、目標與計劃
3、擴大影響圈
二、要事第一
1、辨別要事
2、敢于說NO
3、80/20原則
4、斷舍離的智慧
三、時間管理工具
1、四象限法則
2、番茄工作法
3、碎片時間管理
第二項——心態管理
一、職業三問
1、你為什么工作?—— “打工人”新解
2、你究竟為誰工作?——責任感與危機意識
3、你想怎么工作?——付出不亞于任何人的努力
二、角色定位與角色轉變
1、職業人的四種類型與心態特征
2、職業人常見的七種錯誤定位
3、重新確立工作動機
4、建立職業競爭優勢
5、職業人的“幸福模型”
(【測試】你是高敏感一族嗎?)
三、職業心態修煉
1、修煉一:積極主動的心態
2、修煉二:空杯好奇的心態
3、修煉三:責任自豪的心態
4、修煉四:利他服務的心態
5、修煉五:陽光快樂的心態
6、修煉六:合作共贏的心態
7、修煉七:感恩付出的心態
四、關于職業倦怠
1、認知職業倦怠與表現特征
2、避免職業倦怠的三大做法
3、解決職業倦怠的策略
第三項——情緒管理
一、認識情緒
1、情緒大腦
2、情緒的作用
3、情緒素養
二、從情緒智力到情緒競爭力
1、情緒的力量
2、富有同情心,培養同理心
3、情緒的自我控制
4、應對身心疲憊與壓力
(【測試】國際標準情商測試)
三、提升工作情商
1、做出類拔萃的員工
2、工作業績與情商
3、團隊合作與集體智慧
4、改變大腦,成就自我
第四項——勝在溝通
一、認知溝通與心理學要點
二、高效溝通五維訓練
1、心—雙贏思維、用心溝通
2、看—察言觀色、真誠交流
3、聽—認真傾聽、換位思考
4、說—邏輯清晰、有效表達
5、感—積極回應、有情有理
二、溝通對象的類型分析與應對
1、解讀溝通對象的心理需求
2、四種不同性格的特征解析與溝通技巧
(【測試】美國PDP性格測試)
3、八種不同類型客戶的心理分析與溝通技巧
三、突破溝通中的艱難時刻
1、構建積極有效的溝通氛圍
2、同情心與同理心運用
3、非暴力溝通技巧應用
4、跳出溝通的4大陷阱
5、金字塔結構表達
第五項——贏在執行
一、重新解讀執行力
1、新時代重塑執行力
2、執行力衡量標準與誤區
(【測試】執行力自我測試)
二、執行力提升訓練
1、喚醒執行力三把火
2、高效執行四大思維
3、提升自控力,克服拖延癥 

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