【培訓對象】
大中企業⽼板及⾼管、營銷咨詢公司、或創業者

【培訓收益】
1.了解互聯網環境下“新零售”的核心意義，并啟發企業家獨立思考自己的“新零售”之路 2.掌握“新零售”的全局，從高處著眼，從細處下手，打破“管窺蠡測”的障礙 3.了解“新零售”發展的情況以及未來發展的方向，從而掌握自己所在的位置

專題一：從現象中看什么是“新零售”
1、盒馬鮮生們的“新零售”
2、優衣庫們的“新零售“
3、三只松鼠們的“新零售”
4、其他可見的“新零售”
5、你未發現的幾各類型的“新零售”
6、 “新零售”現象的歸納
專題二：新零售發展的探底
1、“新零售”一詞的來龍去脈
2、從“老零售”到“新零售”的前世今生
3、銷售環節中有限度的個性化
4、“新零售”可以是發展形態
專題三：本質上看“新零售”要解決的問題
1、新零售在根本上要解決的問題
2、怎樣才能從根本上解決
3、數字服務化的基本模型
4、看到最遠，“新零售”最終的樣子是什么？
專題四：模擬市場中可能出現的“新零售”模式
1、某食品企業案例可造的新零售商業邏輯
2、某服裝企業可造的新零售商業邏輯
3、某地產渠道企業可造的新零售商業邏輯
專題五：找到自己的類型化新零售
1、基于線下門店的“新零售”
2、基于電商平臺的“新零售”
3、基于流量入口的“新零售”
4、基于工業生產的“新零售” 

企業實戰培訓師
卡耐基當眾講話口才教練
華略管理學院資深講師
中華傳統文化特邀講師
心靈筆跡職場應用創始人
北京大學政府管理學院特邀講師

 

個人寫兩幅對聯進青島啤酒做培訓師，銷售經理，當過會銷講師，會銷經理，商貿公司總經理；十年演講培訓幫助50萬人以上，與多家培訓機構進行合作，“寧可倒在臺上，不能倒在觀眾的心理”是王老師時刻提醒自己的話語，在十年演講培訓生涯中，幫助了很多企業，并且為中央部門---中華全國總工會科級以上干部做培訓，獲得很高的滿意度，同時王老師對心靈筆跡有著獨到的研究，并引用到職場中，幫助很多人解決心理困惑，受到很多企業的歡迎！

 

王老師知識廣博、授課風格生動幽默，充滿真情，激情，理論結合實務，給你“如沐春風”的感覺，得到眾多企業及學員的一致好評。

 

主講課程：
領導管理精品課程：
《超級領導力》
《管理者人際溝通和影響力》
企業內訓精品課程：
《心態和人際關系》
《職場壓力與情緒管理》
《快樂工作,幸福人生》
《員工職業化素養》
《企業內部培訓師培訓》
《打造高績效團隊執行力》
《表達能力：超級演講》
《成功---從優秀員工開始》
《傳統文化：魅力女性》
《正能量：引爆職場正能量》  
《傳統文化：弟子規》
《員工激勵：我和成功有個約定》

• 360度解密新零售——向小米+盒馬鮮生學習新零售

   

  第一課： 新零售的本質1. 為什么會出現新零售 2. 什么是零售——零售的本質3. 什么是新零售——新零售的本質第二課： 新零售底層邏輯之數據賦能：線上、線下都不能代表新零售1.零售，從來沒有“本質”的交易結構 2.信息流：高效性 vs 體驗性3.資金..

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