【培訓(xùn)對(duì)象】
企業(yè)創(chuàng)始人、股東、投資人、合伙人、董事、監(jiān)事、總經(jīng)理等高級(jí)管理人員、財(cái)務(wù)人員、法務(wù)人員、HR、員工等

【培訓(xùn)收益】
1.了解股權(quán)投資前的并購(gòu)戰(zhàn)略規(guī)劃； 2.了解股權(quán)投資前對(duì)目標(biāo)企業(yè)盡職調(diào)查的注意事項(xiàng)及操作流程； 3.了解投資條款清單等法律文件的解讀； 4.了解股權(quán)投資后日常管理等事項(xiàng)。

一、投前
(一)并購(gòu)戰(zhàn)略
1.如何選擇好的標(biāo)的
1)產(chǎn)業(yè)
2)團(tuán)隊(duì)
3)財(cái)務(wù)情況
2.如何估值
1)凈利潤(rùn)估值法PE
2)凈資產(chǎn)估值法PB
3)按收入估值
3.并購(gòu)的股權(quán)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)
1)換股vs貨幣收購(gòu)
2)資產(chǎn)并購(gòu)vs股權(quán)并購(gòu)
3)境內(nèi)vs VIE架構(gòu)
4)控股與不控股
5)增資vs轉(zhuǎn)讓
4.并購(gòu)的稅收籌劃
(二)盡職調(diào)查
1.盡調(diào)的內(nèi)容
1)對(duì)目標(biāo)企業(yè)的組織和股權(quán)結(jié)構(gòu)進(jìn)行調(diào)查
2)對(duì)目標(biāo)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況的調(diào)查
3)對(duì)目標(biāo)企業(yè)的債務(wù)的調(diào)查
4)對(duì)附屬法律文件的調(diào)查
5)對(duì)目標(biāo)企業(yè)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的調(diào)查
6)對(duì)目標(biāo)企業(yè)的人力資源的調(diào)查
7)對(duì)目標(biāo)企業(yè)的法律糾紛情況的調(diào)查
8)對(duì)目標(biāo)企業(yè)的稅務(wù)政策的調(diào)查
9)對(duì)目標(biāo)企業(yè)的資產(chǎn)情況的調(diào)查
10)對(duì)目標(biāo)企業(yè)的環(huán)境問(wèn)題的調(diào)查
11)對(duì)目標(biāo)企業(yè)有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的調(diào)查
12)對(duì)目標(biāo)企業(yè)的其他調(diào)查
2.盡調(diào)清單
1)盡調(diào)清單的針對(duì)性與適用性
2)盡調(diào)清單的程序
3)法律盡職調(diào)查的補(bǔ)充清單
3.盡調(diào)報(bào)告
1)程序性與實(shí)質(zhì)性的內(nèi)容
2)語(yǔ)言風(fēng)格/表述方式
3)詳細(xì)程度
4.盡調(diào)注意事項(xiàng)與后期處理
1)出資問(wèn)題
2)股權(quán)代持問(wèn)題
3)公司治理結(jié)構(gòu)問(wèn)題
4)增資或股權(quán)轉(zhuǎn)讓限制問(wèn)題
5)增資時(shí)的優(yōu)先權(quán)問(wèn)題
二、投中
(一)條款清單（Term Sheet）
1.主要條款
1)并購(gòu)標(biāo)的條款
2)保密條款
3)提供資料與信息條款
4)費(fèi)用分?jǐn)倵l款
5)對(duì)價(jià)條款
6)進(jìn)度安排條款
7)排他協(xié)商條款
8)終止條款
2.有效性
(二)投資協(xié)議等法律文件
1.增資協(xié)議/股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議
2.公司章程
3.股東協(xié)議
4.股東會(huì)決議/董事會(huì)決議
5.承諾函
(三)交割
1.付款
2.證照、印章的交接
三、投后
(一)日常管理
1.股東會(huì)
一票否決權(quán)
2.董事會(huì)
1)董事
2)觀察員
(二)定期跟蹤
(三)對(duì)賭失敗
(四)退出 

★ 北京市煒衡律師事務(wù)所合伙人、資深律師
★ 法學(xué)博士、經(jīng)濟(jì)學(xué)博士后
★ 曾任天津金融資產(chǎn)交易所副總裁
★ 股權(quán)、投融資實(shí)戰(zhàn)專家
★ 財(cái)政部政PPP中心 法律專家
★ 股權(quán)激勵(lì)“三步法”理論創(chuàng)始人

個(gè)人簡(jiǎn)介
★ 法學(xué)博士，經(jīng)濟(jì)學(xué)博士后，資深律師。股權(quán)激勵(lì)“三步法”理論創(chuàng)始人 。曾輔導(dǎo)過(guò)多家企業(yè)企業(yè)成功上市、并購(gòu)重組及實(shí)施股權(quán)激勵(lì)項(xiàng)目，擁有 10余年律師執(zhí)業(yè)經(jīng)驗(yàn)。業(yè)務(wù)專長(zhǎng)包括：投資和融資（股權(quán)及債權(quán)融資、境內(nèi)外上市、企業(yè)并購(gòu)重組）、股權(quán)激勵(lì)、股權(quán)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)及公司治理、公司法律事務(wù)。
★ 憑借多年企業(yè)股權(quán)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、公司治理結(jié)構(gòu)、股權(quán)激勵(lì)、并購(gòu)重組、投融資領(lǐng)域的實(shí)操經(jīng)，首次提出“股權(quán)激勵(lì)三步法”的理論，解決傳統(tǒng)股權(quán)激勵(lì)無(wú)法有效激勵(lì)員工的問(wèn)題。

主講課程
《企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范》、《股權(quán)激勵(lì)實(shí)施全流程》、《中國(guó)式合伙人：股權(quán)激勵(lì)三步法》、《企業(yè)并購(gòu)重組法律實(shí)務(wù)》、《企業(yè)融資實(shí)務(wù)指導(dǎo)》、《股權(quán)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)》、《公司治理結(jié)構(gòu)與股權(quán)糾紛解決》、《法商思維》
主要著作：
《企業(yè)并購(gòu)全流程》（專著，中國(guó)法制出版社出版）
《股權(quán)激勵(lì)實(shí)務(wù)操作與案例分析》（專著，法律出版社出版）
《當(dāng)代中國(guó)企業(yè)工會(huì)保護(hù)勞動(dòng)權(quán)的法經(jīng)濟(jì)學(xué)分析》（專著，中國(guó)政法大學(xué)出版社出版） 

• 私募股權(quán)投資基金

   

  課程目的： 本課程透過(guò)中外專家教授的不同視角幫助學(xué)員系統(tǒng)觀察私募股權(quán)基金的發(fā)展變遷和現(xiàn)狀，發(fā)現(xiàn)私募股權(quán)投資基金在中國(guó)企業(yè)成長(zhǎng)過(guò)程中的針對(duì)性和適用性。旨在為中國(guó)企業(yè)熟悉國(guó)際融資的規(guī)則與技巧提供操作指南，并為廣大企業(yè)及投資者提供投、融資平臺(tái)。通過(guò)國(guó)內(nèi)著名金融專家講授豐富內(nèi)容的同時(shí)，提出更多的對(duì)中國(guó)金融業(yè)發(fā)展策略的思考，碰撞出更多的智慧火花。課程大綱：..

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