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經典品讀“三力演義”——領導力、管理力、執(zhí)行力綜合提升

課程編號:33973

課程價格:¥21000/天

課程時長:2 天

課程人氣:734

行業(yè)類別:行業(yè)通用     

專業(yè)類別:領導力 

授課講師:沈佳

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓對象】


【培訓收益】


學前思:
1、“古今多少事”——三國志、三國演義、三國人物傳記三者關聯,與當前實際工作生活有什么關系?
2、“興旺誰人定?”——品讀歷史經典人物勝在哪點,敗又何處?
3、“幾度夕陽紅”——西方管理能力與中國領導力差異比對;
4、“對酒當歌人生幾何”——三國重領導者的“時事世士”與現今實際匹對;
……………………………….

一、“時——時也命也”
——領導者的順勢而為
穿越一次練格局——古今相似度匹配
漢三國——三分天下魏蜀吳
如當今——世界三分中俄美
應“時”企業(yè)文化
建——領導建文化
知——干部傳文化
行——基礎守文化
二、“地——”因地制宜——領導者團隊引領與高效團隊框架建設
領導力之藝術:
“曹操集團軍”——以智為基
“孫權集團軍”——以謀之治
“劉備集團軍”——以義起本
“袁紹集團軍”——以名為敵
領導力建立五力模型:
“言”領導者溝通藝術
——劉備以名定言
“身”領導者管理力多多益善的威與信
——孫權以身為則
“行”領導執(zhí)行力之剛與柔
——荀彧格局之行
“意”領導問題分析決絕能力
——諸葛以陰陽之意
“思”領導思考與思維能力
——司馬懿以度先思
領導藝術的用法——陰陽思維拆解,中庸之道剖析

因事而用——司馬懿的“剩”者為王“敵不動我不動”
因人而用——孫權的“委曲求全””東風不與周郎便”
因時而用——曹操用人的賢與德權衡利弊“唯才是舉還是唯賢是舉”
因地而用——諸葛揮淚斬馬謖“淚灑未來而非前過”
三、何為人本——領導的著力“點”
知人識人
——諸葛亮識人七步法;
知人善任
——孫權與周瑜的用人關系;
用人之法
——曹操之用人不疑,疑完再用
留人之術
——劉備的常勝將軍;
激勵之法
——賞罰不明
賞罰分明
以賞代罰
以罰代賞 

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