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金牌班組長訓練之生產現場管理與改善

金牌班組長訓練之生產現場管理與改善

課程編號:32229

課程價格:¥0/天

課程時長:2 天

課程人氣:624

行業類別:行業通用     

專業類別:生產管理 

授課講師:

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓對象】
生產主管、車間主任、現場管理者、班組長、骨干員工

【培訓收益】


第一部分:班組長的角色認知與定位
◆ 班組管理的概念
◆ 班組長的地位和使命
◆ 班組長的具體職責
◆ 實務演練:班組長的職位說明書
◆ 班組長的素質要求
◆ 從技術型人才到管理型人才
◆ 案例分享:干作業員“活”的劉李班長
第二部分:班組長的一日管理
◆ 班前要準備的事情,高效率早會的實施
◆ 實例分享:《班前準備查檢表》
◆ 班中要控制的事情
◆ 實例分享:《班中控制查檢表》
◆ 班后要掌握的事情
◆ 案例分析:用數據“談問題”
◆ 案例研討:忙亂的張班長
◆ 實例分享:《日清控制標準表》
第三部分:班組現場精益化改善
◆ 現場改善的基本原則
◆ 認識與剔除現場IE七大浪費
◆ 班組管理中的精益生產原則
◆ 案例分析:某生產線制作流程的改善
◆ 班組現場改善四步法
◆ 案例分析:“工作改善分解表”
◆ 案例分析:平衡生產線改善
第四部分:卓越的品質管控
◆ 質量實現的六大控制
◆ 重點關注產品直通率
◆ 班組品質“零缺陷”的核心思想
◆ 案例:ABC公司“零缺陷”制度的實施
◆ 演練:失之毫厘,差之千里
第五部分:班組設備與工具管理
◆ 案例:豐田設備“自主保養”三件事
◆ 案例:大眾設備搶修“三二一”法則
第六部分:員工教導與培育
◆ 班組長教導能力的重要作用
◆ 班組長常犯的錯誤教導方法
第七部分:有效溝通,高效協調
第八部分:激勵員工,提升士氣
◆ 案例分享:寧愿做員工的李組長
◆ 案例分析:王班長,敢問路在何方
第九部分:帶好下屬,留住下屬
◆ 案例:摩托羅拉留住新人的技巧
◆ 案例:規避員工離職的“長板凳”計劃
第十部分:做好下屬,輔助上司
第十一部分:沙盤演習:模擬生產線
第十二部分:課程總結與課后布置作業 

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