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公眾表達與演講技巧 之三 即興演說

課程編號:36051

課程價格:¥20000/天

課程時長:2 天

課程人氣:631

行業類別:行業通用     

專業類別:管理技能 

授課講師:王志強

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓對象】
企業中高層管理人員、公務員、公眾人物、市場營銷、銷售精英、業務經理、具有演講需求的人士;

【培訓收益】
講話思路靈活多變,做到邊說邊組織語言的能力; 沒有準備也能即興發言; 掌實現應情、應景、應角色的講話方法; 提升自信的公眾形象;

第一講: 會議發言 站起能說
一、參加會議,運用“紫羅蘭”表達法。站起來就能說,即講話周到又觀點鮮明,能夠引起共鳴。
1、會議發言、領導征求意見時,遇到兩難問題掌握客觀表達的“紫羅蘭”法則,做到講話周到又觀點鮮明,不得罪人表達有策略;
2、運用“現掛法”法則,正規場合有話可說,有說服力,容易讓人接受。
【即時演練】:參訓人員上臺“3分鐘”訓練,講師詳細記錄和精細點評;分析演講狀態,樹立個性演講風格;
【訓練方法】:學員體驗“紫羅蘭”“現掛法”的展示訓練
第二講: 匯報工作 表達得體
一、匯報工作,掌握“五朵金花”思路:做了什么?怎么做的?做的怎樣?經驗和教訓下一步如何做?能把話說到點子上。
1、工作匯報開頭2個要素,說出領導或對方最關注的話重點突出;
2、工作匯報正文3大重要內容,知道什么內容多說什么地方少說,詳略得當;
3、工作匯報4種結尾方式,能夠在最短的時間說最有效的話。
【即時演練】:參訓人員上臺“3分鐘”訓練,講師詳細記錄和精細點評;分析演講狀態,樹立個性演講風格;
【訓練方法】:學員體驗“五朵金花”法則的展示訓練
第三講: 獲獎感言 快速反應
一、領獎時或被領導表揚時,能運用“花開四瓣”法則,快速反應,思路開闊得體周到謝場。
1、儀式感強的正式場合運用“花開四瓣”法則,能夠講出平臺需要的話,領導期待的話,聽眾愛聽的話;
2、能夠掌握獲獎感言的語言組織順序,運用“十個詞組”的靈活搭配,豐富講話詞匯,實現周到應情應景的獲獎感言。
【即時演練】:參訓人員上臺“3分鐘”訓練,講師詳細記錄和精細點評;分析演講狀態,樹立個性演講風格;
【訓練方法】:學員體驗“花開四瓣”法則的展示訓練
第四講: 主持會議 高效有方
一、主持會議有掌控力。會用“玉蘭九瓣”主持法,能有效掌控和推進會議進程。
1、把控會議時間,在有限的時間開有效的會議;
2、掌控會場發言人的順序;
3、會議應急情況的處置三法。
二、會議主持的三個側重
1、側重在會議連貫性銜接與表達;
2、側重工作中實際應用的會議主持的“題、目、人、要、請、謝、啟、望、謝”
的結構化表達方法;
3、側重識別會議的分類與主持會議的技巧。
【即時演練】:參訓人員上臺“3分鐘”訓練,講師詳細記錄和精細點評;分析演講狀態,樹立個性演講風格;
【訓練方法】:學員體驗“玉蘭九瓣”法則的展示訓練、
第五講: 競聘演講 能寫會說
一、講話有說服力。掌握競聘演說稿的“金五星思路”;讓自己有效表達,脫穎而出。
1、找到競聘、述職的思路和方法;
2、掌握展示演示水平的技巧;
3.提升在壓力下講話的三個表現方法。
【即時演練】:參訓人員上臺“2分鐘”訓練,講師詳細記錄和精細點評;分析演講狀態,樹立個性演講風格;
【訓練方法】:學員體驗“金五星思路”法則的展示訓練
第六講: 即興演講 快速反應
一、即興演講最常見的問題及特征
三 高 + 三沒有 = 三法則
三 高:高頻發 高難度 高風險;
三沒有:沒狀態 沒時間 沒思路;
三法則: 四字法 四W法 四步法
二、即興演講的三套實戰方法。
1、法則一:四字法
運用四步法,可以使演講者在講話中,使用“望聞問切”四字法,實現快速反應,結合人物、場合、環境因事而發、闡明新穎觀點;
2、法則二:四W法
運用四W法,演講者運用四個“說”字,可以應情應景、站著思考、實現邊說邊想,形成鮮明觀點;
3、法則三:四步法
運用四步法,可以使演講者在發言時,快速反應、臨場發揮、觸景生情、形成簡明、可行的觀點。
備注:
【訓練參照】“即興演講”應用簡易手冊
【訓練方法】:學員體驗“四字法”“四W法”“四步法”法則的展示訓練;
通過參訓人員分組,上臺結合講述內容角色扮演訓練,講師詳細記錄和精細點評;
課程用時及總結評估
1、課程用時:一天(理論講授50%、實戰演練40%、經驗分享5%、答疑5%);
2、查缺補漏:結合學員個性需求和提出的問題,有針對性的解答和反饋;
3、課程總結 :課程要點回顧與關鍵點總結,安排課程評估。 

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