企業(yè)運營沙盤訓練專家 24年大型石油企業(yè)管理部門領(lǐng)導(dǎo)工作閱歷 10年國有特大型企業(yè)培訓學院管理培訓部主任閱歷 高級企業(yè)培訓師/高級EAP師 省企業(yè)考試中心特聘培訓專家 中國職工教育和職業(yè)培訓協(xié)會表彰優(yōu)秀企業(yè)培訓師 ▲某中部油田生產(chǎn)現(xiàn)場管理咨詢顧問 ▲某大型石油工程企業(yè)管理咨詢顧問 ▲某大型石油設(shè)備制造企業(yè)管理咨詢顧問 ▲某東部大型油田管理培訓專家、高級技術(shù)與技能人才培訓專家 ▲某西部大型油田組織管理咨詢顧問、特聘高級技術(shù)與技能人才培訓指導(dǎo)專家 現(xiàn)任：某世界500強石化企業(yè)培訓學院管理培訓部主任 美國ATD、ICA(團隊共創(chuàng)引導(dǎo)技術(shù))、6D學習發(fā)展項目法則、4D領(lǐng)導(dǎo)力課程認證講師 實戰(zhàn)經(jīng)驗： 李老師長期從事國有大型企業(yè)培訓工作，既有系統(tǒng)的企業(yè)管理學科的理論基礎(chǔ)，又熟悉企業(yè)管理情況，具有較豐富的企業(yè)管理培訓經(jīng)驗，并接受過多門美國現(xiàn)代培訓技術(shù)高端水平的版權(quán)課程培訓，掌握ATD培訓技術(shù)、ICA團隊引導(dǎo)技術(shù)、6D學習發(fā)展項目和4D領(lǐng)導(dǎo)力開發(fā)技術(shù)。擁有大量大型企業(yè)的中基層管理案例。 目前主持開發(fā)了多個大型企業(yè)培訓項目以及多門企業(yè)培訓課程，為中石化集團及所屬AA油田、BB油田（匿名）等石化企業(yè)、工商銀行、農(nóng)業(yè)銀行、中煙集團以及省內(nèi)外的多家企事業(yè)單位和行業(yè)組織提供過培訓與咨詢服務(wù)等。主持開發(fā)了國有大型石化企業(yè)AA油田與BB油田基層隊(站)長、20000多個基層班組、近30000名班組長的培訓項目及相應(yīng)的培訓課程，并擔任核心課程主講，編制了配套的班組長、中基層管理培訓教材，取得課題研究成果，在業(yè)內(nèi)小有名氣。 大型成功案例： ★ 主持開發(fā)了某國有特大型油田企業(yè)基層管理培訓項目，并擔任核心課程主講，編制了配套的培訓教材，取得課題研究成果。用3年時間組織實施了該企業(yè)2萬多個基層班組、近3萬名班組長的全面輪訓，后續(xù)轉(zhuǎn)入班組長常態(tài)培訓，又分層次展開對新晉升班組長崗位能力培訓和優(yōu)秀班組長管理能力提升培訓，其中優(yōu)秀班組長培訓后的職位晉升率顯著。 ★ 主持開發(fā)了某油田企業(yè)基層隊(站)長的培訓項目及相應(yīng)的培訓課程，并擔任核心課程主講。參訓學員培訓轉(zhuǎn)化成果顯著，60%以上參訓學員所在的基層隊實現(xiàn)了管理達標晉級，10%的參訓學員所在基層隊成為金銀牌隊。 ★ 主持開發(fā)了某油田企業(yè)高級技術(shù)專家與技能大師內(nèi)部兼職培訓師能力提升培訓項目及相應(yīng)的培訓課程，并擔任核心課程主講。參訓學員訓后開課率達100%，部分專家已經(jīng)成為本行業(yè)技術(shù)推廣培訓拔尖人才。 ★ 連續(xù)8年為某大型國企高層后備干部開設(shè)企業(yè)沙盤訓練課程，累計培訓高層后備干部600多人次，受訓學員獲得企業(yè)運營模擬體驗，在職級晉升后的高層管理崗位的企業(yè)運營管理能力有顯著改善和提升。 ★ 主持開發(fā)了某大型國有石化企業(yè)ERP實施人員培訓，累計持續(xù)培訓400余人次，每年度舉辦EAP講座20場，指導(dǎo)企業(yè)基層單位建立ERP工作室16個，對促進和改善企業(yè)員工的積極心理狀態(tài)、改善企業(yè)內(nèi)部人文環(huán)境發(fā)揮積極有效的作用。 主講課程： (1)中層管理能力提升 《從管理到領(lǐng)導(dǎo)》、《領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力與運用》、《組織管理中的有效溝通》 《特質(zhì)與情景領(lǐng)導(dǎo)》、《高效執(zhí)行力塑造》、《基于組織有效激勵的員工積極行為促進》 《員工關(guān)系管理》、《高效時間管理》、《員工職業(yè)發(fā)展與成長》 (2)班組長管理能力提升 《班組管理與建設(shè)》、《把班組建設(shè)成團隊》、《班組管理中的有效溝通》 《從管理到建設(shè)》、《塑造班組高效執(zhí)行力》、《班組生產(chǎn)現(xiàn)場管理》 (3)沙盤訓練課程 《企業(yè)運營沙盤模擬訓練》、《沙漠掘金》 授課特色： 1.授課風格生動、活躍、啟發(fā)性強，廣泛熟練地運用引導(dǎo)技術(shù)和體驗式培訓方法，激發(fā)學員學習熱情和主動性，學員培訓參與程度高； 2.重視能力培養(yǎng)和技能落地，培訓過程廣泛運用案例分析、情景模擬、現(xiàn)場演練等培訓技術(shù)與方法，學員的學習轉(zhuǎn)化有效性強、效果顯著； 3.充分發(fā)揮長期從事企業(yè)內(nèi)部培訓工作優(yōu)勢，運用豐富的企業(yè)培訓需求調(diào)研成果與經(jīng)驗，使培訓課程內(nèi)容緊密貼合企業(yè)崗位能力需求，形成知識獲取、能力提升和工作態(tài)度改善的系統(tǒng)性培訓效果。 部分服務(wù)客戶： 石油與煉化企業(yè)： 中國石化集團及所屬勝利油田、西北油田、中原油田、齊魯石化、石家莊煉化、濟南煉化…… 煙草企業(yè)： 中煙集團(山東)及所屬青島卷煙廠、濟南卷煙廠…… 金融企業(yè)： 農(nóng)業(yè)銀行山東分行及所屬地區(qū)支行、工商銀行山東分行及所屬地區(qū)支行…… 石油裝備制造、石油工程與機械制造企業(yè)： 中國萬達集團、山東明珠集團有限公司、山東勝通集團、勝利孚瑞特石油裝備有限公司、勝機石油裝備有限公司、山東科瑞控股集團、山東德仕石油工程集團、海諾利華工程建設(shè)有限公司、山東華東線纜集團有限公司、山東金銀銅業(yè)有限公司…… 精細化工企業(yè)： 中國富海集團有限公司、東辰控股集團有限公司、山東海科化工集團有限公司…… 其他企業(yè)： 用友公司(山東)、山東航空、萬德福實業(yè)集團、華泰汽車集團、山東保齡寶生物股份有限公司、山東唯一建設(shè)有限公司、山東魯勝置業(yè)有限公司…… |
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