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中國傳媒大學工商管理碩士 
國家注冊人力資源師、人才測評師
PTT國際職業培訓師
北京大學、清華大學、中歐工商學院客座教授。

曾經任職TCL天時網絡市場總監、臺灣尚義顧問公司董秘、常州星宇車燈總助、湖南電視臺產業總監、宜源通訊總經理等職務。

培訓課程：
向績效管理要績效沙龍課程（半天）、讓績效管理結出碩果（1天）、人力資源總裁班課程（2-3天） 

不同行業，不同職務，不同法人治理結構的企業經歷，沉淀了潘柏榮對不同性質、不同發展階段企業管理精髓的深刻理解。經過大量的，以客戶續簽合同為成功標志的咨詢項目，潘柏榮先生總是引用自己親身的案例，講授課程和解決學員的實際問題，使學員感同身受，深受啟發！是真正以咨詢項目為基礎，以公開課和內訓課為表現形式，從組織文化的深處，去尋找根本性解決之道的實戰派老師！

客戶評價：
“戰略管理、績效管理、成本控制管理、生產管理讓企業從一個二流企業上升到今天的民營車燈行業第一。”
——常州星宇車燈有限公司

“通過績效管理的實施為企業當年多創造效益上千萬元。”
——山東久泰化工科技股份有限公司（新加坡上市公司）

“咨詢后即使在行業業績普遍下滑20-30%時，仍然逆市上揚了20%多。”
——深圳大富豪實業發展有限公司

“使員工積極性得到了很大的提高，直接使公司成本降低了20%”
——湖南中信通訊懷化分公司

老師現場教授，企業馬上運用，員工形成工作習慣

山東久泰化工科技股份有限公司、深圳市大富豪實業發展有限公司、哈爾濱太陽島風景區資產經營有限公司、江蘇省機電研究所、深圳三星科健移動通信技術有限公司、廣東億龍電器股份有限公司、常州星宇車燈有限公司、深圳市匯海科技開發有限公司、深圳市大峽谷模型設計有限公司、中山市古鎮海洲彩虹飾玻璃工藝廠、中山市哥頓涂料化工有限公司、深圳市澤均鋼結構有限公司、東莞冠宏電子有限公司、汕頭市天億馬電腦有限公司、中華商務聯合印刷（廣東）有限公司、鄭州宇通客車股份有限公司、光大依波鐘表（深圳）有限公司、中國南玻集團股份有限公司、沈陽太宇機電設備有限公司、上海大眾祥源動力有限公司、七星電子、北汽福田、石家莊郵局

• 《薪酬體系設計、績效管理操作實務》( 2012-11-19 )
• 《薪酬體系設計、績效管理操作實務》( 2013-06-27 )
• 《關鍵人才管理和復制》( 2016-08-24 )

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