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高級企業(yè)培訓師
高級中層管理講師
高級新生代管理講師
高級員工職業(yè)素養(yǎng)講師
中國培訓師研究院認證學術(shù)研究員
國機集團（中國聯(lián)合工程有限公司）企業(yè)培訓導(dǎo)師
華潤雪花啤酒（中國)有限公司銷售培訓導(dǎo)師

一、講師背景：
1、西門子上海通訊集團培訓主管
2、華潤雪花啤酒（中國)有限公司銷售培訓導(dǎo)師
3、奧迪中國湖北區(qū)企劃經(jīng)理

二、講師研究方向：
馬一輝老師近十年來一直研究：企業(yè)管理、員工職業(yè)素養(yǎng)，關(guān)注新生代員工管理。馬老師結(jié)合“貝爾賓團隊角色理論和德魯克目標管理體系”管理工具或模型，深入研究團隊的中層管理者，在團隊中發(fā)揮著重要的作用。
如果把團隊比喻為一個充滿活力的個人，高層是頭腦靈魂，那中層管理者，就如同團隊的軀干骨架，一方面要緊跟高層的思想，做好企業(yè)目標的管理規(guī)劃，一方面要驅(qū)動激勵基層員工，切實執(zhí)行落地。在這個過程中，中層管理者需要扮演多重管理角色。既是協(xié)調(diào)者，也是教練員，既是沖鋒者，也是指揮員。中層管理是離老板最近的人，也是離基層員工最近的人，更是離市場最近的人。這就要求我們的中層管理者，不光有管事的能力，也要有帶隊的本領(lǐng)。本套管理課程，就是讓我們的中層管理者，在諸多角色中，畫好自己的”自畫像”。

三、講師授課特色：
馬一輝老師授課特色：干貨多、簡潔明了、實用奏效，沒有花哨的呈現(xiàn)技巧、概念講解由淺入深，讓逐層加深記憶。授課風格幽默風趣，培訓授課直接明了、邏輯清晰，課程很有激情，返聘高。 

1、從底層邏輯講起，互動性，實用性，實戰(zhàn)性強，活學活用 2、針對團隊90后，00后人員的管理特性，提高團隊意識，合作能力 3、能快速的抓住其核心亮點，針對行業(yè)進行員工培訓和市場導(dǎo)入

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• 《團隊激勵-點亮員工效能》( 2022-12-07 )

暫無數(shù)據(jù)...

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