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團隊之光 ——工匠精神與陽光心態(tài)

課程編號:54109

課程價格:¥17000/天

課程時長:1 天

課程人氣:1035

行業(yè)類別:行業(yè)通用     

專業(yè)類別:管理技能 

授課講師:楊軍營

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓對象】
職場從業(yè)人員 同愿景組織 團隊管理者

【培訓收益】
價值1:了解工匠精神,讓工匠精神統(tǒng)一團隊思想 價值2:掌握SMC職場運營力模型,啟發(fā)員工自我定位 價值3:掌握自我性格,實施自我管理 價值4:了解情緒的特性,掌控情緒的核心密碼 價值5: 樹立正確的核心價值觀,擁抱團隊 價值6:了解ORTCC模型和方法 價值7:掌握解壓和消除不良情緒的方法

1.團隊中的工匠精神
1.1什么是工匠精神
本環(huán)節(jié)主要講解工匠精神的含義和工匠精神層次,通過案例和視頻等教學方式讓學員掌握工匠精神的基本含義。
1.2工匠精神的三個層次
本環(huán)節(jié)通過對基本崗位的案例說起,延伸“螺絲釘”的價值,講解工匠精神的層次和不同時代對工匠的詮釋。
2.為什么需要工匠精神
2.1社會缺少工匠精神
多維度分析工匠精神缺乏的原因,讓學員找到缺少工匠精神的根源,并帶入VUCA時代的概念,讓學員了解培養(yǎng)工匠精神的緊迫感。
2.2工匠精神的意義
從國家、企業(yè)、個人出發(fā)明確具備工匠精神的意義,通過介紹職業(yè)生涯的含義,延伸到SMC職場運力,講解職場運營力工具激發(fā)學員的人生優(yōu)秀動力。
3.如何從平凡到工匠
3.1工匠精神的社會環(huán)境培養(yǎng)
3.2企業(yè)復制工作高手(工匠)的ORTCC模型
3.3守、破、離打造通往一流的道路
通過堅守信念、舍棄不良,遵守規(guī)則、準確定位,打造自己通向一流的道,實現人生優(yōu)秀。
4.0從DISC出發(fā)的自我性格修養(yǎng)
4.1DISC性格自我測試
通過參加性格測試讓學員了解自我,分析自我。
4.2DISC性格分析
通過對性格特點的分析,讓學員能避免性格弱項,能利用性格的優(yōu)點,避免性格的缺點,更加有效的工作。
5.0陽光心態(tài)管理
5.2情緒的產生
講解情緒的的基本概念,分析人為什么會有壓力和恐慌。
5.2心態(tài)造成的影響
通過案例講解,引入喬哈里視窗,揭示心態(tài)的重要性,通過健康情緒測試,讓大家能對情緒管理能力定位,從而關注情緒的變化。
5.3情緒管理
通過知識實驗,讓學員體驗情緒的差異,介紹情緒管理4A法,讓陽光心態(tài)時刻伴隨。
6.0團隊之光
6.1團隊的概念
通過團隊挑戰(zhàn)實驗,讓學員感受團隊挑戰(zhàn)的意義,從而增加歸屬感。
6.2關于團隊沖突
明確沖突的意義,使學員正視沖突,能夠有效管理沖突。
6.3跨部門溝通的原則和方法
通過了解團隊之間溝通的方法,明確溝通在情緒管理中的中重要性,從而實現從自我到團隊的陽光心態(tài)。
7.學習復盤
對當日的學習內容進行復盤,并布置課后作業(yè)。
8.結課儀式 

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