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大數(shù)據(jù)時(shí)代的財(cái)務(wù)決策支持

課程編號(hào):37185

課程價(jià)格:¥18960/天

課程時(shí)長(zhǎng):3 天

課程人氣:542

行業(yè)類(lèi)別:行業(yè)通用     

專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:大數(shù)據(jù) 

授課講師:張丹

  • 課程說(shuō)明
  • 講師介紹
  • 選擇同類(lèi)課
【培訓(xùn)對(duì)象】
財(cái)務(wù)部門(mén)中高層管理人員、業(yè)務(wù)骨干

【培訓(xùn)收益】
● 洞察財(cái)務(wù)決策對(duì)財(cái)務(wù)人員和團(tuán)隊(duì)能力框架的要求 ● 反思財(cái)務(wù)無(wú)法有效實(shí)施決策支持的障礙,理清財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型的方向 ● 理解BI技術(shù)在促動(dòng)財(cái)務(wù)效率提升方面的作用,掌握核心的BI數(shù)字能力 ● 掌握可視化技術(shù),提升用數(shù)字講故事的能力 ● 改變財(cái)務(wù)固有思維,掌握作為業(yè)務(wù)戰(zhàn)略合作伙伴應(yīng)具備的四大軟技能

課前測(cè)試:財(cái)務(wù)人的數(shù)字能力基本功
1. 財(cái)務(wù)人被成為表哥表姐,這個(gè)“表”在EXCEL中特指哪種表?
2. EXCEL中可以一鍵合并十幾個(gè)文件,這個(gè)方法是什么?
3. 在500個(gè)EXCEL函數(shù)中,有一個(gè)可用用來(lái)替代所有其他的函數(shù)編制任意的財(cái)務(wù)分析報(bào)表,這個(gè)函數(shù)是哪個(gè)?
第一講:財(cái)務(wù)決策支持對(duì)財(cái)務(wù)能力框架的基本要求
1. 財(cái)務(wù)的職能變化,受企業(yè)內(nèi)部需求的驅(qū)動(dòng)
模型:財(cái)務(wù)職能架構(gòu)從分離型金字塔向五邊形轉(zhuǎn)變
2. 財(cái)務(wù)四大角色(Scorekeeper, Caretaker, Commentator, Business Partner)
3. 財(cái)務(wù)是將數(shù)據(jù)變成信息的第一人(第一要?jiǎng)?wù):提供正確的信息(One Truth))
4. 發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題的能力,是財(cái)務(wù)決策支持的核心能力要求
5. 反思財(cái)務(wù)的價(jià)值實(shí)現(xiàn),與財(cái)務(wù)投入的時(shí)間和成本的關(guān)系
模型:價(jià)值與時(shí)間的倒置金字塔,是阻礙財(cái)務(wù)價(jià)值實(shí)現(xiàn)的主要原因
6. 大數(shù)據(jù)時(shí)代,財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型的終極目標(biāo),既是翻轉(zhuǎn)價(jià)值金字塔
7. 財(cái)務(wù)人員的數(shù)字力,對(duì)財(cái)務(wù)決策支持能力實(shí)現(xiàn)至關(guān)重要

第二講:大數(shù)據(jù)時(shí)代改變了什么?(實(shí)操)
注意:財(cái)務(wù)人員的數(shù)字力水平,決定了決策支持的可實(shí)現(xiàn)程度。本章節(jié)需要學(xué)員帶電腦,進(jìn)行場(chǎng)景解決方案的實(shí)操練習(xí)。
1. “大”——財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)與業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的打通
2. “快”——財(cái)務(wù)響應(yīng)從月度提升到日、甚至實(shí)時(shí)
3. “變”——復(fù)雜的敏感度測(cè)算和壓力測(cè)試
4. 大、快、變,對(duì)財(cái)務(wù)人的數(shù)據(jù)處理技能提出挑戰(zhàn)
1)有無(wú)快速整合數(shù)據(jù)的能力
2)有無(wú)打通財(cái)務(wù)和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)口徑的能力
3)有無(wú)進(jìn)行多維度分析和報(bào)表提取的能力
4)有無(wú)用業(yè)務(wù)的語(yǔ)言和思維展現(xiàn)分析結(jié)果的能力
5. 財(cái)務(wù)人員需要學(xué)習(xí)基本的BI數(shù)據(jù)處理
實(shí)操:財(cái)務(wù)最常范的三大模型錯(cuò)誤
1)什么才是真正的“表”
2)區(qū)分表的存儲(chǔ)數(shù)據(jù)功能和分析展示功能
3)存儲(chǔ)數(shù)據(jù)功能的三大原則
實(shí)操:實(shí)現(xiàn)多成本中心的成本費(fèi)用數(shù)據(jù)一鍵合并
1)認(rèn)識(shí)EXCEL秘密武器:Power Query
2)將財(cái)務(wù)人偏好的大寬表,更改為小而美的文件結(jié)構(gòu)
3)將財(cái)務(wù)崗位職能融入數(shù)據(jù)表和文件夾設(shè)計(jì)中
實(shí)操:基于案例利潤(rùn)表的預(yù)算差異、同環(huán)比對(duì)比分析
1)消滅VLOOKUP
2)每個(gè)模型都需要一張時(shí)間表
3)區(qū)分事實(shí)表和參數(shù)表,構(gòu)建財(cái)務(wù)常用的“星型模型”和“雙11模型”
4)差異結(jié)果的可視化展示工具:TuSimpleBI, Zebra BI, VarianceChart
5)學(xué)習(xí)簡(jiǎn)單的DAX函數(shù),構(gòu)建可復(fù)用的多時(shí)間維度分析:MTD, YTD, SPLY
6)學(xué)習(xí)極致自由的取數(shù)方法:CUBE函數(shù)
6. 財(cái)務(wù)人員應(yīng)該了解的RPA機(jī)器人功能
1)RPA是什么
2)PRA的主要應(yīng)用場(chǎng)景
案例:PRA在財(cái)務(wù)對(duì)賬、人員招聘、數(shù)據(jù)整合、報(bào)表填報(bào)等方面的實(shí)際應(yīng)用案例
思考:BI+RPA,讓以天為單位是動(dòng)作變成以分鐘,財(cái)務(wù)人員節(jié)省下來(lái)的時(shí)間干什么?

第三講:財(cái)務(wù)決策支持需要培養(yǎng)的軟技能
綱要:除了硬實(shí)力的數(shù)字力,財(cái)務(wù)決策支持需要財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)部門(mén)全方位的溝通和連接,對(duì)財(cái)務(wù)人員的軟技能提出更高要求。
1. 換位思考——Speak their language
2. 設(shè)計(jì)思維——from default to design
3. 有效溝通——Avoid Emails
4. 結(jié)果導(dǎo)向——5 Why

結(jié)語(yǔ):20年后的財(cái)務(wù)
- 20年后的財(cái)務(wù)會(huì)是什么樣子?財(cái)務(wù)報(bào)表還有人看嗎?會(huì)計(jì)崗位還存在嗎?
- 如何讓自己成為同時(shí)具備財(cái)務(wù)思維、業(yè)務(wù)思維和數(shù)字化技能的綜合人才? 

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