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培訓方案建議書

課程編號:35677

課程價格:¥23000/天

課程時長:3 天

課程人氣:1595

行業類別:行業通用     

專業類別:管理技能 

授課講師:鄭斌

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓對象】
公司內訓師、內部優秀員工、需要培養下屬的管理者

【培訓收益】
1、企業收益  卓越講師團 全方位提升內部培訓師隊伍整體水平與實戰能力 規范化課程庫 短時間內快速形成公司獨有的規范化標準化的課程庫 提升效益 有效縮短員工成長周期,快速復制企業經驗提升效益 保留人才 規范完善企業培訓管理體系,有效留住經驗和優秀人才 2、學員收益  輕松掌握培訓師必備的現場授課技巧和課件制作能力 掌握標準化課程開發的方法和技巧,優化已有課程,開發新課程 了解和掌握從培訓準備到課程實施的專業方法 獲得專業TTT培訓經驗和證書,獲得職業生涯的高速成長

第一篇:《精彩演繹--內訓師魅力呈現與專業表達訓練》
一、讓你的表達清晰、簡練、有力的秘訣
1、清晰表達的三原則,讓表達不再高深莫測;

2、清晰的表達來自于清晰的思考&表達公式
3、有效組織你的思想、呈現你的思想、植入你的思想
二、思維框架
用邏輯的思維框架幫助組織你的思想
1、時間框架:一種使人放松的架構,讓時間幫你推進表達;
2、空間框架:一種隨處可用的結構,讓你的表達形象生動;
3、支點框架:一種讓你的表達呈現穩定,客觀,審慎的結構;
4、鐘擺框架:一種能夠照顧多方觀點,創造雙贏結果的結構
5、變焦框架:一種讓表達呈現多元化,并使焦點突出的結構;
6、遞推框架:一種根據邏輯層層推進,讓語言呈現出無可辯駁的結構。

三、呈現五要素訓練:眼神、語調、手勢、身姿、互動
1、國際標準《60秒“壓力呈現”》
2、眼神、語調、手勢、身姿、互動呈現要點與思維框架結合整體應用訓練
四、魅力之聲
1、口部及氣息提升訓練
2、共鳴訓練
3、嗓子保護
4、重音、停頓訓練
5、語調、語速訓練
第二篇:《邏輯清晰—解析課程內容與結構設計》
一、開場導入技巧
1.五大常見自我介紹法訓練
2.六大經典課程導入法訓練
二、引人入勝的培訓開場導入
1.《九大經典開場導入法》
2.開場導入法應用與實操訓練
三、結構化五環模型
1.結構化五環模型的認知
2.結構化五環應用與實操訓練
四、余音繞梁的培訓收尾
1.五大經典結尾方法
2.五大結尾法應用與實操訓練
第三篇:《獨具匠心—基于任務解決的課程開發》
一、定任務
1.確定課程任務考慮的維度
2.選題的要求
3.課程命名的基本法則
4.課程命名的五種方法
二、定內容
1.編排教材的章節和知識點
2.結構化分析課程內容
3.點亮你的結構
4.形成課程大綱
四、定教學
1.教學方法設計原則
2.常見教學方法解讀與實際應用
五、定課件
1.搜集知識點和素材
2.選擇素材與課程內容鏈接
3.課程說明
4.講師手冊
5.學員手冊和輔助資料
第四篇:《完美呈現—國際標準PPT制作技巧實踐》
一、邏輯清晰
1.Word轉PPT技巧
2.PPT報告設計邏輯頁
二、信息適量(四化原則)
1.文字概念化
2.概念層次化
3.層次圖形化
4.圖形動態化
三、風格一致
1.字體一致
2.配色一致
四、圖文并茂
1.圖片來源
2.圖片處理技巧
3.圖文排版技巧
第五篇:通關--成果匯報和畢業典禮
 

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