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銀行大堂經(jīng)理團(tuán)隊(duì)管理能力提升

課程編號(hào):21418

課程價(jià)格:¥21200/天

課程時(shí)長(zhǎng):1 天

課程人氣:1472

行業(yè)類別:銀行金融     

專業(yè)類別:運(yùn)營(yíng)管理 

授課講師:包亮

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓(xùn)對(duì)象】
大堂經(jīng)理、理財(cái)經(jīng)理、服務(wù)主管等

【培訓(xùn)收益】
★ 重塑大堂經(jīng)理角色定位,樹立職業(yè)責(zé)任心,提升工作積極性 ★ 樹立與時(shí)俱進(jìn)的服務(wù)理念,主動(dòng)服務(wù)客戶,實(shí)現(xiàn)客戶雙贏 ★ 培養(yǎng)大堂經(jīng)理建立管理意識(shí),增強(qiáng)網(wǎng)點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員協(xié)調(diào)管理技能 ★ 提升大堂經(jīng)理團(tuán)隊(duì)意識(shí),掌握?qǐng)F(tuán)隊(duì)建設(shè)的方法與團(tuán)隊(duì)凝聚力營(yíng)造

 第一講:大堂經(jīng)理的角色認(rèn)知

一、網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)管理的三個(gè)層面

1. 人管

2. 制度管

3. 自動(dòng)自覺

二、網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)管理者的角色認(rèn)知

案例:新任大堂經(jīng)理與員工

三、幾種大堂經(jīng)理特性

1. 服務(wù)明星型

2. 任勞任怨型

3. 放任不管型

4. 哥們義氣型

4. 盲目聽話型

四、網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)團(tuán)隊(duì)管理者的職業(yè)品格

1. 敬業(yè)精神

1)用何種標(biāo)準(zhǔn)要求自己,你就會(huì)成何種人

2)你怎樣對(duì)待工作,工作就會(huì)用同樣結(jié)果回報(bào)你

3)每一個(gè)人其實(shí)都是在為自己打工為人生在奮斗

2. 責(zé)任擔(dān)當(dāng)

1)不找任何借口

2)勇于承擔(dān)責(zé)任

 

第二講:建立優(yōu)秀服務(wù)意識(shí),提升客戶忠誠(chéng)

一、優(yōu)質(zhì)服務(wù)概念

1. 何謂優(yōu)質(zhì)服務(wù)

2. 服務(wù)的四種形態(tài)

二、客戶感知的優(yōu)質(zhì)服務(wù)

1. 客戶期望優(yōu)質(zhì)服務(wù)

2. 什么是服務(wù)感知

3. 客戶感知的服務(wù)質(zhì)量決定對(duì)服務(wù)的評(píng)價(jià)

4. 影響服務(wù)感知的要素

5. 服務(wù)感知的五大特性

三、客戶體驗(yàn)滿意度分析

1. 客戶體驗(yàn)從何而來

2. 客戶滿意度影響因素分析

3. 客戶體驗(yàn)服務(wù)關(guān)鍵點(diǎn)識(shí)別

4. 超越客戶體驗(yàn)的三大策略

 

第三講:優(yōu)質(zhì)網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)

一、大堂助理的管理難點(diǎn)

1. 上進(jìn)心不強(qiáng)

2. 畏懼壓力

3. 性格柔弱

4. 注意力傾斜

二、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的團(tuán)隊(duì)構(gòu)成要素

三、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的團(tuán)隊(duì)具備特征

四、四大緯度打造高效大堂工作團(tuán)隊(duì)

1. 團(tuán)隊(duì)文化建設(shè),增強(qiáng)員工歸屬感

2. 團(tuán)隊(duì)活動(dòng)開展,增強(qiáng)向心凝聚力

3. 營(yíng)造學(xué)習(xí)氛圍,打造學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)

4. 互助減壓,適時(shí)激勵(lì),確保工作順利

五、大堂人員的管理輔導(dǎo)技巧

1. 網(wǎng)點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)常出現(xiàn)的問題

2. 找準(zhǔn)培訓(xùn)指導(dǎo)的時(shí)機(jī)

3. 培訓(xùn)職責(zé)研討

4. 多技能管理表

5. OJT方法

6. 工作強(qiáng)化督導(dǎo)

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