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目標管理與工作效率提升

課程編號:1764

課程價格:¥30000/天

課程時長:2 天

課程人氣:3489

行業類別:房地產     

專業類別:管理技能 

授課講師:張見明

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓對象】


【培訓收益】
了解和掌握目標管理的專業技能和方法,學習應用關鍵績效指標導入目標管理,掌握目標管理中SMART技能和目標分解技能,有序開展工作,提高工作效率和效能。



管理技能培訓(一)、 目標管理的核心內涵

目標管理的作用

目標的三個主要來源 

企業在目標管理中遇到的問題 

目標管理的實施原則

目標管理五要素

目標管理的六個特征

我們為什么不愿意設定目標?


管理技能培訓(二)、 掌握制定工作目標的方法 

工作目標的類型 

目標的SMART練習

定量目標和定性目標的問題 

設定目標的七個步驟

如何制定工作目標 

如何與下屬設定目標


管理技能培訓(三)、  掌握目標分解最實用的方法 

崗位職責和目標的區別

崗位分析的目的

分解目標的工具和方法

關鍵成果領域(KRA)

分解目標的現場演練

關鍵績效指標(KPI)的特點

從KRA分解建立KPI的標準步驟 

目標值設定的技巧 

公司層面、部門層面、職位層面的KPI

目標分解管理中的溝通


管理技能培訓(四)、  掌握目標管理的追蹤的方法 

目標追蹤的2個目的

目標追蹤的3步驟

目標追蹤的5個原則

中層經理的常犯錯誤

如何克服下屬的抵制


管理技能培訓(五)、 掌握目標管理的評估的方法 

目標評估的內容

目標評估的方法

目標評估的步驟


管理技能培訓(六)、 掌握專注個人目標

提高效率的6脈神劍 

結果導向

學會授權

高效的會議技巧 

要事第一

簡化工作流程

善用時間管理
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